Arbeidsmarkt koelt verder af, maar verschillen tussen sectoren nemen sterk toe

Persbericht 

• Vacaturevolume daalt met 8% op jaarbasis, terwijl vacatures in tandheelkundige zorg (28%) en in het onderwijs (47%) blijven groeien
• Vraag naar personeel blijft in Nederland hoger dan in veel andere Europese landen

---

Amsterdam, 2 juni 2026 – De Nederlandse arbeidsmarkt koelt verder af. Op 22 mei 2026 lag het aantal vacatures op Indeed 17% boven het referentieniveau van februari 2020, vlak vóór de uitbraak van corona, maar wel 8% lager dan een jaar eerder. Dat blijkt uit een analyse van Indeed, ’s werelds grootste vacaturesite. Ook op maandbasis zet de afkoeling door. Ten opzichte van een maand eerder daalde het aantal vacatures met 2,5%. 

“De arbeidsmarkt koelt af, maar in sectoren als onderwijs en zorg blijft de vraag naar personeel onverminderd hoog”, zegt Stan Snijders, Managing Director bij Indeed Benelux. “In andere beroepsgroepen, zoals sport en marketing, zien we juist een snelle afname.”

Krapte blijft zichtbaar in onderwijs en zorg

Hoewel de totale vraag naar personeel afneemt, lopen de verschillen tussen sectoren verder op. Vooral in onderwijs- en zorggerelateerde sectoren blijft de vraag naar personeel groeien. De tandheelkundige sector laat de sterkste groei van alle sectoren zien: het vacaturevolume ligt daar inmiddels ruim tweeënhalf keer hoger dan vóór het prepandemische meetpunt.

* Nederlandse Indeed Job Postings Index per sector op 22 mei 2026 en de ontwikkeling ten opzichte van een jaar eerder

Ook de onderwijssector valt op. Daar staan inmiddels ruim twee keer zoveel vacatures open. Het onderwijs blijft daarmee kampen met een aanhoudend personeelstekort. Ook in meerdere zorggerelateerde beroepen blijft de vraag naar personeel structureel hoog. “Het talent is er, maar vraag en aanbod sluiten niet goed op elkaar aan. Werkzoekenden zien vaak niet welke vaardigheden ook buiten hun eigen sector waardevol zijn, terwijl werkgevers kunnen kijken naar de vaardigheden die nodig zijn in plaats van puur naar diploma’s en ervaring.”

* Nederlandse Indeed Job Postings Index per sector op 22 mei 2026 en de ontwikkeling ten opzichte van een jaar eerder

Daartegenover staan sectoren waar de vraag naar personeel het hardst daalt. Vooral onderwijs- en zorggerelateerde sectoren blijven veel personeel zoeken, terwijl sectoren als sport, marketing en cultuur en entertainment achterblijven.

Nederlandse personeelsvraag blijft hoger dan in andere Europese landen

Hoewel de arbeidsmarkt afkoelt, blijft de vraag naar personeel in Nederland hoger dan in veel andere Europese landen. Met 17% ligt het vacaturevolume in Nederland duidelijk boven Duitsland (+10%), België (0%), Ierland (-1%), Frankrijk (-3%) en Zwitserland (-8%). Alleen Spanje (+61%) en Italië (+47%) kennen momenteel een hoger vacaturevolume dan Nederland.

* De Europese vergelijking toont het vacaturevolume ten opzichte van het referentieniveau van 1 februari 2020 voor Nederland, Zwitserland, Duitsland, Spanje, Frankrijk, Ierland en Italië, gebaseerd op data tot 22 mei 2026.