Skip to main content
Plaats je cv - In enkele seconden

Re Integratie Adviseur vacatures

Sorteer op: -
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Voor de afdeling Re-integratie zoeken we een adviseur re-integratie die affiniteit heeft met diverse doelgroepen en specifiek met statushouders en mensen met…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Je brengt wet- en regelgeving rondom verzuim en re-integratie op een praktische en mensgerichte wijze in de praktijk;
    • Jouw verantwoordelijkheden op een rij:
    • Als casemanager re-integratie & preventie (intern: re-integratie- en preventie adviseur, RPA) bij ArboNed in regio Amsterdam help jij mkb-bedrijven bij het…
    • Ontwikkelen van beleid rondom opvang, huisvesting en integratie.
    • Je kent de actuele wet- en regelgeving rondom opvang en integratie.
    • Wat verwachten we van jou?
    • Binnen Erasmus MC werken we aan een toekomstbestendige aanpak van verzuim, re-integratie en duurzame inzetbaarheid.
    • Daarbij heb je een adviserende rol.
    • Alle vacatures voor Erasmus MC - Rotterdam vacatures - vacatures voor Verzuim Coördinator (m/v) in Rotterdam bekijken
    • Zoeken op salaris: Verzuimcoach salarissen in Rotterdam
    • Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Erasmus MC
    • Wil jij werkgevers én medewerkers professioneel begeleiden bij verzuim en re-integratie?
    • Naast een inhoudelijke functie binnen verzuim en re-integratie kun je…
    • Hebt minimaal 2 jaar ervaring met re-integratie- en tweede spoortrajecten.
    • Soms hebben mensen nét dat extra zetje nodig om weer vooruit te kunnen.
    • Door onze snelle groei, zijn wij als specialist in de re-integratie op zoek naar een Re-integratie Coaches voor de regio’s Rotterdam, Breda en Den Haag.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Heb je affiniteit met verzuimvraagstukken, re-integratie en duurzame inzetbaarheid?
    • Het informeren en adviseren van betrokkenen over verzuim, inzetbaarheid en…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Je coördineert en stuurt volgens protocol de eerste 104 weken van het proces rondom verzuim en re-integratie, waaronder o.a. het in concept opstellen van de Wvp…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Adviseer je werkgevers over verzuimbegeleiding, re-integratie en preventie;
    • Minimaal 3 tot 5 jaar werkervaring als casemanager verzuim, verzuimadviseur, HR…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Adviseer je werkgevers over verzuimbegeleiding, re-integratie en preventie;
    • Minimaal 3 tot 5 jaar werkervaring als casemanager verzuim, verzuimadviseur, HR…
    • Een duidelijke visie op verzuim en re-integratie;
    • Als verzuimspecialist adviseer je leidinggevenden over verzuim, re-integratie en inzetbaarheid.
    • Opvang en integratie zijn onderwerpen die voortdurend in beweging zijn.
    • Een mooie opdracht voor iemand die thuis is in het gemeentelijke beleid rondom asiel,…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Je werkt daarbij nauw samen met je collega re-integratie adviseur.
    • Binnen PI Rotterdam richt jouw collega re-integratie adviseur Kim zich op bovenstaande…

Anderen zochten naar:

re integratie medewerker
re-integratie adviseur
re integratie coach
re integratie consulent
re-integratiecoach
verzuimadviseur
bedrijfskunde
beleidsadviseur
consulent
consultant

Job Post Details

Adviseur Re-integratie
Provalu NV
2215 Voorhout
•
Hybride werken
€ 3.568 - € 5.096 per maand
Parttime, Fulltime
Solliciteer op website van werkgever

Vacaturedetails

€ 3.568 - € 5.096 per maand
Parttime, Fulltime
Via Hybride werken in 2215 Voorhout

Volledige vacaturetekst

Adviseur Re-integratie
32-36 uur - Voorhout

Krijg jij energie van het bemiddelen en begeleiden van mensen met diverse achtergronden naar werk? Bij ons ondersteun je mensen in hun ontwikkeling richting werk, binnen een organisatie waar inclusie en samenwerking voorop staan.

Over ons
Wij zijn Provalu; hét werk- en ontwikkelbedrijf in de Kust-, Duin en Bollenstreek. Wij maken, in opdracht van 7 gemeenten, de waarde van werk mogelijk voor mensen met een (tijdelijke) afstand tot de arbeidsmarkt. Wij geloven in de waarde van werk voor iedereen en in een inclusieve arbeidsmarkt waar gekeken wordt naar mogelijkheden en kansen.

Wat ga je doen?
Voor de afdeling Re-integratie zoeken we een adviseur re-integratie die affiniteit heeft met diverse doelgroepen en specifiek met statushouders en mensen met een indicatie banenafspraak. Als adviseur ben jij regisseur van het (ontwikkel) traject: van intake tot duurzame plaatsing. Je begeleidt mensen die (nog) niet zelf aan het werk komen en helpt hen stap voor stap richting een passende en duurzame baan.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Beheert een eigen caseload;
  • Voert intakegesprekken, stelt een clientplan op en brengt daarin mogelijkheden in kaart;
  • Zet ontwikkelinstrumenten in om de afstand tot werk te verkleinen;
  • Bemiddelt richting werk in samenwerking met onze matchmakers, accountmanagers en werkgevers;
  • Coacht en begeleidt klanten tijdens hun traject;
  • Bewaakt de eigen caseload en zorgt dat alles administratief goed op de juiste wijze wordt vastgelegd;
  • Overlegt regelmatig met gemeenten en rapporteert over de voortgang;
  • Werkt nauw samen met 20 collega-adviseurs en andere afdelingen binnen Provalu.

Wat neem jij mee?
Je neemt een mooie mix aan kennis, ervaring en persoonlijke kwaliteiten mee om onze kandidaten goed te begeleiden naar passend werk. Jij herkent jezelf in het volgende:

Kennis en ervaring:

  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Ervaring met de begeleiding, matching en plaatsing van diverse doelgroepen: waaronder statushouders, mensen met beschut werk, een indicatie banenafspraak;
  • Kennis van de Participatiewet (pré);
  • Ervaring met klantvolgsystemen en vaardigheid in Word en Excel
  • In bezit van rijbewijs B
  • Persoonlijke competenties
  • Ondernemend, resultaatgericht en empathisch;
  • Vaardig in coaching- en matchingsmethodieken;
  • Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Samenwerken, flexibel en in staat om gestructureerd te werken.

Wat bieden wij jou?

Bij Provalu krijg je de ruimte om écht impact te maken binnen een mensgerichte organisatie die ontwikkeling stimuleert.

  • Een afwisselende functie in een gezellig en open team;
  • Een jaarcontract met de intentie tot een langer dienstverband bij goed functioneren;
  • Salaris volgens de CAO SGO schaal 9 (€ 3.568,- tot maximaal € 5.096,- op basis van 36 uur);
  • Een eindejaarsuitkering van 9,05%.
  • 201,6 uur verlofuren o.b.v. fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om 2 weken bij te kopen;
  • Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
  • Pensioenvoorziening via ABP;
  • Een laptop en telefoon in bruikleen;
  • Een persoonlijk opleidingsbudget van € 900,- per jaar én toegang tot de onlinetrainingen van GoodHabitz;
  • Een gezonde werkomgeving: je kunt een deel van jouw brutosalaris omzetten in een netto fitness- of fietsvergoeding.

Solliciteren

Denk jij in mogelijkheden en wil je betekenisvol werk doen? Stuur dan je cv en motivatie via de sollicitatiebutton – we kijken uit naar je reactie!

Heb je vragen over de vacature? Stel ze gerust aan Melissa Haasnoot via melissa.haasnoot@provalu.nl of Iris Heine via iris.heine@provalu.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Salaris: €3.568,00 - €5.096,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfslaptop
  • Budget voor professionele ontwikkeling
  • Fietsplan
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding
  • Telefoon van de zaak

Werklocatie: Hybride werken in 2215 Voorhout

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv