Per Direct Schilders vacatures
- Wits VastgoedonderhoudUtrecht
- Administratief medewerker (20 uur per week).
- De mogelijkheid om een vaste dag per week thuis te werken;
- 40 uur | Wits Utrecht | €6.000 – €7.500 bruto per maand.
- DNHK2585 Den Haag
- Bereidheid tot reizen (gemiddeld 2-3 dagen per week).
- Als directe aanbieder en full-service leverancier bedient het bedrijf een breed scala aan B2B-klanten –…
- HyperGrowth Recruitment3404 IJsselstein
- Remote / hybrid | Up to €8,000 per month.
- You'll take ownership of the creator and community function across markets, lead an established team of four Community…
- Alle vacatures voor HyperGrowth Recruitment - IJsselstein vacatures - vacatures voor Head of Community Engagement in IJsselstein bekijken
- Zoeken op salaris: Head of Creator Community salarissen
- ACHTERBERG SCHILDERSAmersfoort
- Een dienstverband voor 37,5 uur per week;
- Als schilder bij Achterberg Schilders ben je zeker van een afwisselende baan.
- Alle vacatures voor ACHTERBERG SCHILDERS - Amersfoort vacatures - vacatures voor Schilder (m/v) in Amersfoort bekijken
- Zoeken op salaris: Restauratieschilders gezocht salarissen in Amersfoort
- Een netto internetvergoeding van € 45,- per maand (€ 540,- per jaar).
- Je houdt er van om op tijd te komen, je pakt een bak koffie, maakt een praatje met een…
- Alle vacatures voor PGGM - Zeist vacatures - vacatures voor Medewerker Klantenservice (m/v) in Zeist bekijken
- Zoeken op salaris: Klantcontact medewerker BPF Schilders salarissen in Zeist
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over PGGM
- Wits VastgoedonderhoudFriesland
- Administratief medewerker (20 uur per week).
- ✔️ Een salaris van € 5.962 tot € 7.167 bruto per maand op basis van 40 uur;
- ✔️ Een representatieve leaseauto;
- SBBAmersfoort
- Een netto internetvergoeding van € 27,50 per maand.
- 27 vakantiedagen en 112,5 ADV-uren per jaar, goed voor in totaal ongeveer 40 verlofdagen bij een fulltime…
- Een vast contract voor 35 uur per week.
- Een goede verlofregeling van 228 verlofuren per kalenderjaar op basis van een 35-urige werkweek en de mogelijkheid om…
- Toon alle vacatures voor FNV - Vacatures in Weert
- Zoeken op salaris: Vakbondsbestuurder FNV Bouwen & Wonen salarissen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over FNV
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenMinisterie van Defensie3584 Utrecht- Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00.
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling.
- Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je…
- Alle vacatures voor Ministerie van Defensie - Utrecht vacatures - vacatures voor Functioneel Beheerder (m/v) in Utrecht bekijken
- Zoeken op salaris: Medior Functioneel Beheerder salarissen in Utrecht
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Ministerie van Defensie
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenMinisterie van Defensie3584 Utrecht- Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00.
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling.
- Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je…
- Alle vacatures voor Ministerie van Defensie - Utrecht vacatures - vacatures voor Functioneel Beheerder (m/v) in Utrecht bekijken
- Zoeken op salaris: Medior Functioneel Beheerder salarissen in Utrecht
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Ministerie van Defensie
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenVan de Kreeke GroepNuth- Verloning en overige arbeidsvoorwaarden volgens SAVG (schilders CAO), met 25 verlofdagen en 7 ATV dagen, bij een werkweek van 37,5 uur.
- Alle vacatures voor Van de Kreeke Groep - Nuth vacatures - vacatures voor Schilder (m/v) in Nuth bekijken
- Zoeken op salaris: Allround vakschilder salarissen in Nuth
- SED organisatieHoogkarspel
- Filevrij naar je werk en een kilometervergoeding van € 0,25 per km vanaf 11 km enkele reis, tot maximaal 64 km enkele reis.
- Toon alle vacatures voor SED organisatie - Vacatures in Hoogkarspel
- Zoeken op salaris: Schuldhulpverlening salarissen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over SED organisatie
- BambeloBreda
- Beschikbaarheid: je bent minimaal 2 doordeweekse dagen per week overdag beschikbaar.
- Een flexibele bijbaan op oproepbasis, gemiddeld 16 tot 24 uur per week.
- Alle vacatures voor Bambelo - Breda vacatures - vacatures voor Medewerker Klantenservice (m/v) in Breda bekijken
- Zoeken op salaris: Bijbaan klantenservice salarissen in Breda
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Bambelo
- DNHK2585 Den Haag
- Bereidheid tot reizen (gemiddeld 2-3 dagen per week).
- Als directe aanbieder en full-service leverancier bedient het bedrijf een breed scala aan B2B-klanten –…
- AchmeaTilburg
- Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én…
- Alle vacatures voor Achmea - Tilburg vacatures - vacatures voor Schadebehandelaar (m/v) in Tilburg bekijken
- Zoeken op salaris: Schadebehandelaar Verkeer Zakelijk salarissen in Tilburg
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Achmea
- Alexandria Garantie Aannemers- en Schildersbedrijf2517 Den Haag
- Per direct en fulltime beschikbaar.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden in overeenstemming met de schilders- en afwerkingsbranche cao;
Job Post Details
Bedrijfsleider/Coördinator Realisatie
Bedrijfsleider/Coördinator Realisatie
Vacaturedetails
Volledige vacaturetekst
Bedrijfsleider/Coördinator Realisatie
40 uur | Wits Utrecht | €6.000 – €7.500 bruto per maand
Een sleutelrol waarin expertise, projectrealisatie en leiderschap samenkomen.
Door de groei van Wits Utrecht ontstaat er een nieuwe stevige positie met impact, waarin je bijdraagt aan de verdere groei van Wits Utrecht en de ruimte krijgt om jezelf verder te ontwikkelen als leidinggevende.
Wat ga je doen?
Als Coördinator geef je richting aan de realisatie van onze projecten met de nadruk op planmatig onderhoud en verduurzaming van bestaande bouw. Je houdt overzicht en zorgt dat mensen, capaciteit en uitvoering goed op elkaar aansluiten.
Concreet:
- geef je leiding aan de realisatieorganisatie: direct aan zeven projectleiders en de werkvoorbereiding en indirect aan (meewerkend) uitvoerders en vakkrachten. Je geeft richting, coacht en ondersteunt medewerkers in hun ontwikkeling en bent betrokken bij de uitbreiding van het team;
- stuur je op de totale projectportefeuille: je bewaakt voortgang, kwaliteit, veiligheid, capaciteit en financieel resultaat en maakt de uitvoerings- en capaciteitsplanning;
- ondersteun je projectleiders: vanuit jouw bouwkundige en projectmatige expertise houd je hen scherp, denk je mee bij complexe vraagstukken en pak je project overstijgende knelpunten op;
- borg je kwaliteit en veiligheid: je zorgt dat projecten voldoen aan geldende wet- en regelgeving, veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen, met oog voor klantwensen en bewonerstevredenheid;
- bouw je aan sterke relaties met opdrachtgevers, leveranciers en andere externe partners en weet je verschillende belangen bij elkaar te brengen;
- verbeter je processen en werkwijzen: je ziet waar de uitvoering slimmer en efficiënter kan en werkt aan onder andere werkmethoden, inkoopcontracten en operationele en strategische rapportages in ons ERP systeem.
- bouw je mee aan de verdere ontwikkeling van Wits Utrecht: je neemt deel aan het MT, denkt mee over de lange termijnontwikkeling van de organisatie en levert vanuit jouw expertise een bijdrage aan complexere bouwkundige aanbestedingen en tenders.
Wie ben jij?
Je bent een ervaren projectprofessional met een stevige bouwkundige of technische basis. Je kent de dynamiek van vastgoedonderhoud, renovatie en bestaande bouw en kunt complexe projecten overzien en projectleiders richting geven. Klaar om jouw expertise breder in te zetten, neem je verantwoordelijkheid voor meerdere projecten en teams. Met jouw nuchtere, betrokken werkwijze ben je zichtbaar, benaderbaar en sta je graag dicht bij de mensen en de praktijk.
Je brengt in ieder geval mee:
- HBO werk- en denkniveau en een technische of bouwkundige achtergrond;
- ruime ervaring met projectrealisatie en de coördinatie van realisatie binnen vastgoedonderhoud, renovatie en/of bestaande bouw;
- overtuigingskracht en natuurlijk leiderschap: je geeft richting, creëert draagvlak en krijgt mensen mee;
- organisatiesensitiviteit: je begrijpt verschillende belangen en weet hier goed tussen te schakelen;
- sterke communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement.
Waar ga je werken?
Wits Utrecht maakt deel uit van het samenwerkingsverband Wits Vastgoedonderhoud Nederland en telt zo’n 75 vaste medewerkers. Vanuit Utrecht werken we samen met vaste ketenpartners aan onderhoud, renovatie en verduurzaming van bestaand vastgoed, veelal binnen langdurige samenwerkingen met opdrachtgevers.
Je gaat werken in een gezonde en stabiele organisatie met een sterk sociaal en groen hart. Binnen Wits Utrecht heerst een informele en betrokken cultuur met persoonlijke aandacht en korte lijnen. Door de groei van het bedrijf is er volop ruimte voor nieuwe ideeën en verdere professionalisering.
Wat bieden wij?
Een uitdagende functie waarin je de ruimte en middelen krijgt om succesvol en met plezier te werken. Daarnaast kan je rekenen op:
- een salaris van € 6.000,- tot € 7.500,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- een auto van de zaak;
- 31 verlofdagen per jaar;
- een telefoon en laptop;
- de mogelijkheid om een vaste dag per week thuis te werken;
- volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en mee te groeien met de organisatie.
- een gezamenlijke lunch op vrijdag, regelmatig een vrijdagmiddagborrel en om de week padel;
- de mogelijkheid om gebruik te maken van een sportschool in de buurt.
Kennismaken met Wits?
Spreekt deze rol je aan en zie jij jezelf richting geven aan de realisatieorganisatie van Wits Utrecht? We zijn benieuwd naar jouw ervaring en leiderschapsstijl en gaan graag met je in gesprek.
Stuur je cv met een korte motivatie naar recruitment-utrecht@wits.nl.
Heb je vragen over de functie of de procedure? Neem dan gerust rechtstreeks contact op met Myrte Dijcks via 06 41 80 00 75.
- We moedigen mensen van alle achtergronden, identiteiten en ervaringen aan om te solliciteren. We streven ernaar om een inclusieve werkgever te zijn en een werkomgeving te bieden waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Heb je een beperking of ondersteuning nodig in het sollicitatieproces? Laat het ons gerust weten; we denken graag mee.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Sollicitatie formulier
Je persoonlijke informatie
Sollicitatie indienen