Zorggroep Hof en Hiem vacatures

Bouw mee aan de toekomst van Hof en Hiem

Zorggroep Hof en Hiem is volop in ontwikkeling. We bouwen aan een toekomstbestendige organisatie waarin goede zorg, ondersteuning en innovatie hand in hand gaan. Onze zorgvisie ‘Op eigen wize’ geeft daarbij richting. We kijken naar wat ouderen zelf kunnen, wat familie en naasten, die mienskip en zorgtechnologie kunnen betekenen en welke professionele ondersteuning daarna nodig is. Zo helpen we ouderen om hun leven zoveel mogelijk te blijven leiden zoals zij dat zelf wensen.

Om deze ontwikkeling verder te versterken, zoeken wij een Manager Bedrijfsvoering. In deze nieuwe sleutelrol ben jij van betekenis voor de organisatie als geheel. Je bent lid van het managementteam en speelt een centrale rol in het versterken van de organisatie van vandaag en morgen.

Dit ga je doen
Als manager bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor de inrichting, aansturing en doorontwikkeling van de bedrijfsvoering binnen Hof en Hiem. Je geeft integraal leiding aan de stafafdelingen en creëert de randvoorwaarden waarin medewerkers en teams zich professioneel kunnen ontwikkelen en optimaal bijdragen aan de organisatiedoelen. Je ontwikkelt strategisch beleid voor de verschillende aandachtsgebieden van de bedrijfsvoering, adviseert de bestuurder en vertaalt strategische keuzes naar concrete resultaten. Je zorgt voor samenhang tussen de stafafdelingen, versterkt de verbinding tussen zorg en bedrijfsvoering en draagt bij aan een effectieve en toekomstbestendige ondersteuning van het primaire zorgproces. Als lid van het managementteam lever je een actieve bijdrage aan de strategische koers en verdere ontwikkeling en stimuleer je vernieuwing vanuit de visie ‘Op eigen wize’.

Je:
geeft leiding aan de stafafdelingen finance & control, facilitair bedrijf (incl. vastgoed), zorgontwikkeling en kwaliteit en communicatie;
adviseert bestuurder en managementteam over strategische en bedrijfskundige vraagstukken;
voert regie op de planning- en controlcyclus;
initieert en realiseert organisatiebrede verbeter- en innovatieprojecten;
zorgt voor een goede verbinding tussen stafafdelingen en zorglocaties;
versterkt de kwaliteit, samenhang en doelmatigheid van de ondersteunende dienstverlening.

Wat breng je mee?

Een relevante opleiding op academisch niveau, bijvoorbeeld bedrijfskunde, bedrijfseconomie of bestuurskunde;
Ervaring in een leidinggevende functie binnen een complexe organisatie;
Brede kennis van bedrijfsvoering waaronder finance & control, facilitair, kwaliteit, zorginnovatie en organisatieontwikkeling;
Ervaring met organisatieontwikkeling en het realiseren van veranderingen in een complexe organisatie.
Sterke adviesvaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om strategische vraagstukken te vertalen naar concrete resultaten;
Een verbindende leiderschapsstijl waarmee je mensen weet mee te nemen in ontwikkeling en verandering.

Zo zorgen wij voor jou

Een nieuwe uitdagende managementfunctie met veel ruimte voor initiatief en invloed;
De mogelijkheid om mee te bouwen aan de toekomst van Hof en Hiem;
Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd voor 32 tot 36 uur per week;
Inschaling in FWG 70 en overige arbeidsvoorwaarden conform cao VVT;
Volop mogelijkheden voor ontwikkeling en scholing via de Hof en Hiem Academie;
Een betrokken organisatie met betrokken mensen waar samenwerken vanzelfsprekend is.

Over Hof en Hiem
Hof en Hiem is een betrokken en flexibele zorgorganisatie in Zuidwest-Friesland. We bieden zorg en ondersteuning in woonzorgcentra, kleinschalige woonvormen en bij mensen thuis. We geloven in de kracht van kleine momenten: aandacht, nabijheid en écht contact. Onze visie ‘Op eigen wize’ betekent dat we altijd kijken naar wat mensen zelf willen en kunnen en dat geldt net zo goed voor onze medewerkers.

Spreekt het je aan?
Solliciteer dan vóór 12 augustus 2026 via de sollicitatiebutton. Het eerste gesprek vindt plaats op dinsdag 18 augustus 2026. Bij een goede match vinden de vervolggesprekken plaats op dinsdag 25 augustus 2026. Na benoeming zal nog een ondersteunend assessment plaatsvinden.

Wil je eerst meer weten over de functie? Neem gerust contact op met Janneke Gietema, coördinator HR (tot 24 juli) of John van Arnhem, bestuurder (vanaf 24 juli), via 0513 – 433 030 (receptie Hof en Hiem).

Tot slot
Voordat je bij ons in dienst komt, vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Laten we kennismaken!
Centraal Bureau, Sint Nicolaasga
32 tot 36 uur per week

Wil je eerst meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met Janneke Gietema of John van Arnhem via 0513 – 433 030.

Met een glimlach naar huis

“De sfeer onderling met de collega’s op het Centraal Bureau is altijd goed, we staan voor elkaar klaar en naast het werk is er altijd ruimte voor grapje. Aan het einde van mijn werkdag ga ik altijd met een glimlach op mijn gezicht naar huis.”

Medewerkster Centraal Bureau

A+
A-
.side-button#zoomInBtn, .side-button#resetZoomBtn{ border-radius: 100%; display: flex; align-items: center; justify-content: center; font-size: 20px; background: #d98939; cursor: pointer; }