Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

Onderwijs vacatures in Enschede

Sorteer op: -
100+ vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Anderen zochten naar:

leraarondersteuner

Job Post Details

IV-expert kennis, onderzoek en onderwijs - job post

Politie
4.0 van de 5 sterren
NederlandHybride werken
€ 3.484 - € 5.489 per maand - Uitzicht op vast, Fulltime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Salaris

  • € 3.484 - € 5.489 per maand

Dienstverband

  • Uitzicht op vast
  • Fulltime

Volledige vacaturetekst

Denk jij in mogelijkheden en houd je overzicht in een complexe brij aan informatie? Ben jij graag de brugfunctie tussen vraag en aanbod? Als IV-expert bij de politie heb jij een belangrijke rol in vernieuwings- en verbetertrajecten op het gebied van IT en informatievoorziening. Zo draag jij bij aan de veiligheid in ons land.

Specificaties vacature

Locatie(s):

Landelijk

Organisatieonderdeel:

Politiedienstencentrum

Vakgebied(en):

ICT

Niveau:

HBO BACHELOR

Wat ga je doen?

Als IV-expert speel jij een belangrijke rol in de doorontwikkeling van de informatievoorziening (IV) bij de politie. Jij helpt de politie met het inrichten en verbeteren van de processen door de keuze van de juiste IV-oplossingen en bij te dragen aan een goede implementatie. Als IV-expert binnen de bedrijfsvoering bij de politie heb jij een verbindende rol tussen de diensten van het Politiedienstencentrum (PDC) en de IV-organisatie. Behoeftes van collega’s vertaal jij in bruikbare IT-oplossingen, waarbij je nauw betrokken bent bij de vertaling van behoefte naar implementatie. Als IV-expert speel je een cruciale rol in het managen van projecten en stakeholders en zorg je voor een soepele acceptatie van de geïmplementeerde oplossingen. Daarnaast inventariseer jij wensen en behoeftes, door bijvoorbeeld een onderzoek te doen onder de eindgebruikers van een applicatie.

“Ik kan een positieve bijdrage leveren op een manier waar ik goed in ben, namelijk de verbinding leggen tussen de IV en de business op het vlak van verbeterings-/ en vernieuwingsvraagstukken. En dat ook nog op zeer actuele onderwerpen met een groot maatschappelijk belang”. Melissa, IV-expert Forensische opsporing.

Waar ga je werken?

Als IV-expert ga jij werken in ondersteuningsteam 6. Dit team is verantwoordelijk voor de IV van het Politiedienstencentrum (PDC), waar de diensten Human Resources Management, Finance & Control, Facility Management, Communicatie en Politieacademie onderdeel van zijn. Heel interessant binnen dit domein is de continue opgave om de informatievoorziening van onze bedrijfsvoering te moderniseren. Al met al is er bij bedrijfsvoering sprake van een zeer gevarieerd IV-landschap te midden van grote verandertrajecten op zowel proces, inhoud als organisatie-inrichting.

De ondersteuningsteams werken vanuit de Sector Advies. In totaal zijn er 7 ondersteuningsteams bestaande uit IV-experts en business experts. Dit alles is onderdeel van de Dienst Informatievoorziening (IV). De Dienst IV is onderdeel van het Politiedienstencentrum en zorgt er o.a. voor dat 65.000 politiemensen kunnen beschikken over middelen en diensten om hun werk te doen. Dagelijks werken meer dan 3000 IV-medewerkers aan een professioneel ingerichte informatievoorzieningsorganisatie.

Wij werken hybride, dus jij kiest zelf waar jij je werk doet. Zo ben je de ene dag op kantoor voor overleggen en om je collega’s bij te praten over jouw project en ben je de andere dag thuis om stukken uit te werken of werkzaamheden voor te bereiden. Overkoepelende overleggen vinden veelal plaats in de omgeving van Utrecht.

Wie ben jij?

Als IV-expert ben jij de persoon die functioneel beheer-overstijgende vraagstukken oppakt. Dit in goede verbinding met collega’s van verschillende afdelingen, zowel binnen de IV-organisatie als de Politieacademie.

Je krijgt energie van het analyseren, organiseren en realiseren van een veranderopgave. Het bijzondere en diverse speelveld van politie en specifiek het aandachtsgebied Onderwijs, Kennis en Onderzoek spreekt jou aan. Je bent bekend met de complexiteit van het werken in een grote organisatie en beschouwt dit als een extra uitdaging om zaken gerealiseerd te krijgen. Uiteraard sta je er niet alleen voor, maar er wordt een bepaalde mate van zelfredzaamheid en assertiviteit verwacht om deze rol goed in te vullen.

Verder heb je:

  • Hbo werk- en denkniveau*, bij voorkeur op basis van een opleiding op het vlak van informatievoorziening, communicatietechnologie of bedrijfskunde;
  • Ervaring met vormgeven, coördineren en realiseren IV-verandervraagstukken;
  • kennis van onderwijsprocessen en -systemen;
  • Een agile mindset.

Wat wij bieden

De standplaats is Rotterdam. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een fulltime functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.484,- en maximaal € 5.489,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B, werkterrein informatie- en communicatietechnologie.

Interesse?

Bel met Martijn Kruize, business expert (06 – 28 45 43 92, martijn.kruize@politie.nl) als je meer informatie over de functie wilt hebben. Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Marlijn Nijhuis, recruiter (06 - 28 45 98 96, marlijn.nijhuis@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 15 oktober via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op it.kombijdepolitie.nl

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv