Werken aan minder verzuim en meer inzetbaarheid. Dat is waar jij je iedere dag mee bezighoudt. Als casemanager verzuim bij Medux ondersteun je leidinggevenden en collega’s bij verzuimvraagstukken, re-integratie en preventie. Je bent regelmatig onderweg naar verschillende vestigingen in het zuiden (regio Brabant, Limburg) van het land, voert gesprekken, geeft advies en zorgt ervoor dat dossiers op orde zijn. Geen dag is hetzelfde en juist dat maakt deze functie zo interessant!

Je komt terecht in een warm en betrokken team binnen HR (Arbo, Gezondheid en Vitaliteit). Een team waarin je zelfstandig werkt, maar naast twee vaste collega casemanagers altijd collega's hebt om mee te sparren. Omdat de functie en het team zich blijven ontwikkelen, krijg je veel ruimte om mee te denken en initiatief te nemen.

Je start je dag vaak vanuit huis en rijdt vervolgens naar een van onze vestigingen. Daar bespreek je samen met leidinggevenden de lopende verzuimdossiers, verzuimcijfers en mogelijkheden om de inzetbaarheid van collega’s te verbeteren. Je denkt mee, geeft advies en helpt om stappen te zetten richting duurzame inzetbaarheid en een succesvolle terugkeer naar werk.

Gedurende de dag heb je contact met onze collega’s, leidinggevenden, HR Business Partners, de arbodienst en andere betrokken partijen. Je begeleidt verschillende momenten binnen het verzuimproces, zoals het opstellen van een Plan van Aanpak, een eerstejaarsevaluatie of de voorbereiding van een WIA-aanvraag. Daarbij weet je natuurlijk ook goed om te gaan met verschillende belangen en houd je altijd oog voor zowel de collega als de organisatie.

Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid in je werk. We zoeken daarom iemand die graag zelfstandig werkt, initiatief neemt en het leuk vindt om vakinhoudelijk te sparren met collega's. Je hoeft geen doorgewinterde specialist te zijn, maar je weet wel waar je het over hebt en durft een standpunt in te nemen wanneer dat nodig is.

• Je ondersteunt leidinggevenden bij verzuim- en inzetbaarheidsvraagstukken.
• Je begeleidt collega’s tijdens verschillende fases van het verzuim- en re-integratieproces.
• Je bewaakt de voortgang van dossiers en zorgt dat deze compleet en actueel zijn.
• Je onderhoudt contacten met externe partijen, zoals de arbodienst en spoor 2-begeleiders.
• Je levert een actieve bijdrage aan het voorkomen van verzuim en het vergroten van duurzame inzetbaarheid.

Je voelt je prettig in een functie waarin je veel zelfstandig werkt en regelmatig onderweg bent naar verschillende locaties. Je bent praktisch ingesteld, neemt initiatief en vindt het leuk om samen met collega's en leidinggevenden naar oplossingen te zoeken. Daarbij kun je goed schakelen tussen verschillende gesprekspartners en weet je hoofd- van bijzaken te onderscheiden.

• Je beschikt over een hbo werk en denkniveau.
• Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring als casemanager verzuim.
• Je hebt actuele kennis van wet- en regelgeving rondom verzuim en re-integratie.
• Je bent organisatorisch sterk, houdt makkelijk overzicht en kunt goed omgaan met verschillende belangen.

Zullen we kennismaken?
Klaar voor een baan waarin je écht iets betekent voor anderen? Solliciteer vandaag nog en word casemanager bij Medux.

Dit doen we bij Medux