Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

Media Juridisch vacatures

Sorteer op: -
100+ vacatures

Job Post Details

Juridisch medewerker - job post

USG Legal
Den Bosch
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Locatie

Den Bosch

Volledige vacaturetekst

Wat ga je doen:

Over de functie

Als juridisch medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor je mede-Nederlanders. Via social media, webchat en telefoon sta je direct in contact met hen. Je begeleidt hen bij uiteenlopende juridische kwesties en geeft het juiste juridisch advies.

Je werkt aan diverse casussen, vaak geschillen op de werkvloer of tussen burgers onderling, waarbij je je dagelijks bezighoudt met civiel recht (ook wel privaatrecht genoemd).

Wat kun je verwachten?
Beheer van gerechtelijke dossiers
Eerstelijns juridisch advies geven aan burgers via verschillende communicatiekanalen
Uitvoeren van juridische administratieve werkzaamheden
Daarnaast voer je ook gesprekken over onverzekerde rechtshulp.

Start jouw carrière als juridisch medewerker en maak het verschil voor je mede-Nederlanders!

Locatie: Den Bosch

Interesse in een soort gelijke functie, maar een andere locatie? Neem contact met ons op voor de mogelijkheden.

Wat we bieden

Bij USG Legal geniet je van uitstekende arbeidsvoorwaarden. We bieden jou een arbeidsovereenkomst met de optie tot verlenging. Daarnaast kun je rekenen op een goed salaris, een bonusregeling, een premievrij pensioen, de mogelijkheid tot extra vakantiedagen en volop ontwikkelingsmogelijkheden. Onze trainingen en opleidingen worden afgestemd op jouw persoonlijke situatie en doelen, in overleg met je leidinggevende. Zo neem je zelf de leiding over je carrière binnen USG Legal.

Sollicitatieprocedure
1. Kennismaking: Nadat we jouw CV hebben ontvangen, nemen we binnen twee werkdagen contact met je op voor een telefonische kennismaking. Tijdens dit gesprek van ongeveer 30 minuten leren we elkaar beter kennen en bespreken we jouw motivatie voor de functie. Uiteraard kun je ook je vragen stellen.

2. Aanbod: Als we na het gesprek beiden enthousiast zijn en er een match is, doen we je een aanbod.

3. VOG: Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). Het ontvangen van een VOG is een voorwaarde voor het aangaan van de arbeidsovereenkomst.

Ben jij klaar om je carrière bij USG Legal te starten? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan een succesvolle toekomst!

Functie-eisen

Voor de functie van juridisch medewerker zijn wij op zoek naar een echte teamspeler. Jij past perfect bij ons als je beschikt over de volgende kwalificaties:

  • Minimaal een afgeronde mbo4-opleiding, bij voorkeur als juridisch administratief medewerker
  • Minimaal 3 jaar juridische werkervaring
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met civiel recht
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Herken jij jezelf in deze omschrijving? Solliciteer dan nu en versterk ons team!

Over het bedrijf

Deze organisatie maakt het recht toegankelijk voor iedereen; Heel veel verschillende klanten worden door hen geholpen, zowel zakelijk als particulier. Met brede juridische dienstverlening voor iedereen, verzekerd of niet-verzekerd.

Wat wij bieden:

Wat we bieden

Bij USG Legal geniet je van uitstekende arbeidsvoorwaarden. We bieden jou een arbeidsovereenkomst met de optie tot verlenging. Daarnaast kun je rekenen op een goed salaris, een bonusregeling, een premievrij pensioen, de mogelijkheid tot extra vakantiedagen en volop ontwikkelingsmogelijkheden. Onze trainingen en opleidingen worden afgestemd op jouw persoonlijke situatie en doelen, in overleg met je leidinggevende. Zo neem je zelf de leiding over je carrière binnen USG Legal.

Sollicitatieprocedure
1. Kennismaking: Nadat we jouw CV hebben ontvangen, nemen we binnen twee werkdagen contact met je op voor een telefonische kennismaking. Tijdens dit gesprek van ongeveer 30 minuten leren we elkaar beter kennen en bespreken we jouw motivatie voor de functie. Uiteraard kun je ook je vragen stellen.

2. Aanbod: Als we na het gesprek beiden enthousiast zijn en er een match is, doen we je een aanbod.

3. VOG: Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG). Het ontvangen van een VOG is een voorwaarde voor het aangaan van de arbeidsovereenkomst.

Ben jij klaar om je carrière bij USG Legal te starten? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan een succesvolle toekomst!

Over het bedrijf:

Over het bedrijf

Deze organisatie maakt het recht toegankelijk voor iedereen; Heel veel verschillende klanten worden door hen geholpen, zowel zakelijk als particulier. Met brede juridische dienstverlening voor iedereen, verzekerd of niet-verzekerd.

Vereisten:

Functie-eisen

Voor de functie van juridisch medewerker zijn wij op zoek naar een echte teamspeler. Jij past perfect bij ons als je beschikt over de volgende kwalificaties:

  • Minimaal een afgeronde mbo4-opleiding, bij voorkeur als juridisch administratief medewerker
  • Minimaal 3 jaar juridische werkervaring
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met civiel recht
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Herken jij jezelf in deze omschrijving? Solliciteer dan nu en versterk ons team!
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv