Skip to main content
Plaats je cv - In enkele seconden

Cyber Security vacatures

Sorteer op: -
    • Kennis van digitale transformatie, data, security en platformontwikkeling.
    • Je hebt affiniteit met data, AI, API’s, security en digitale transformatie.
    • Heb je een passie voor informatiebeveiliging én wil je maatschappelijke impact maken?
    • Information Security Officer bij Incluzio.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Uren per week 38 - 38.
    • Maandsalaris €3,674.00 - €5,863.00.
    • Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10.
    • Het is tijd voor actie.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Samen met je ervaren collega's leer je on-the-job hoe je complexe security alerts duidt en hoe je adequaat reageert op cyberdreigingen.
    • Uren per week 38 - 38.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Je voert risk- en compliance assessments uit, denkt mee over passende beveiligingsoplossingen en bouwt verder aan je expertise in cloud security, information…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Integer, stressbestendig en kalm onder druk; security mindset gecombineerd met pragmatisch probleemoplossend vermogen.
    • Dit ga je doen als Squad Lead.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Aantoonbare kennis over of ervaring met één van de volgende onderwerpen: internet security, informatiebeveiliging, AVG/GDPR, ISO-normeringen, Cyber Crime, Cyber…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Zou je wel willen werken bij één van de meest dynamische werkgevers van Nederland?
    • En heb jij (minimaal) een MBO 3-diploma in de richting van ICT/Informatica?
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Bij voorkeur op het gebied van: security management, cyber security, IT security, risicomanagement, business IT & management of ICT, informatica met…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Aantoonbare kennis over of ervaring met één van de volgende onderwerpen: internet security, informatiebeveiliging, AVG/GDPR, ISO-normeringen, Cyber Crime, Cyber…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Aantoonbare kennis over of ervaring met één van de volgende onderwerpen: internet security, informatiebeveiliging, AVG/GDPR, ISO-normeringen, Cyber Crime, Cyber…
    • Kennis van cloud security, DNS, TLS en andere relevante technologieën.
    • Implementeren en beheren van cybersecuritymaatregelen, zoals ISMS en cloud security-…
    • Meewegen van cyber-, fysieke en externe dreigingen.
    • Plan van aanpak (max. 3 pagina's).
    • Stadswerk072 is een uitvoeringsorganisatie die verantwoordelijk is voor…
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • De op COMMIT afkomende internationale en dynamische (cyber) security dreigingen, technologische ontwikkelingen en de verbeterde begroting van Defensie vereisen…
    • Ontwikkelen van een integrale visie op IT/OT-architectuur, cyber security en aspectmanagement.
    • Kennis of affiniteit met cyber security, life cycle management en…

Anderen zochten naar:

ethical hacker
security
pentester
information security officer
soc analyst
cyber security stage
junior cyber security
cybersecurity
cyber security junior
goud

Job Post Details

Head of IT - job post

Cannock
3.5 van de 5 sterren
Rotterdam
€ 5.040 - € 8.283 per maand - Parttime, Fulltime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Salaris

  • € 5.040 - € 8.283 per maand

Dienstverband

  • Parttime
  • Fulltime

Locatie

Rotterdam

Volledige vacaturetekst

Jij verbindt strategie, technologie en mensen om Cannock vooruit te brengen

Cannock Group groeit hard richting een top-3 positie als financieel dienstverlener in Nederland. Om die ambitie waar te maken bouwen we aan Operational Excellence, Data & Cyber, ondersteund door AI. Als Head of IT speel jij daarin een sleutelrol.


Je geeft leiding aan een team van 25 professionals en bent verantwoordelijk voor de digitale ruggengraat van Cannock. Je verbindt strategie met uitvoering, bewaakt samenhang tussen systemen, processen en prioriteiten en zorgt dat technologie daadwerkelijk bijdraagt aan onze organisatiedoelen.


Van platformontwikkeling en data-integratie tot security, AI en operationele verbetering: jij brengt richting, creëert overzicht en vertaalt ambities naar concrete resultaten.

rotterdam den haag 32 - 40 uur hbo wo

Wat ga je doen?

  • Je geeft leiding aan het IT-team en bent verantwoordelijk voor de digitale koers van Cannock.
  • Je ontwikkelt en bewaakt de roadmap voor Development, Operations, Risk, Compliance & Security.
  • Je maakt groepsbrede prioriteiten en backlogkeuzes op basis van klantwaarde, risico’s en technische afhankelijkheden.
  • Je vertaalt strategische thema’s zoals data, AI, platformisering en security naar concrete projecten en releases.
  • Je verbindt directie, business, developers, IT Operations en Risk & Security.
  • Je stimuleert innovatie op het gebied van klantportalen, workflowautomatisering, API’s en AI-oplossingen.
  • Je bewaakt samenhang tussen projecten, systemen en digitale klantreizen.
  • Je werkt met OKR’s, epics en agile principes om voorspelbaarheid en resultaatgerichtheid te vergroten.
  • Je vertegenwoordigt IT binnen het Operationeel Management Team (OMT).
  • Je rapporteert rechtstreeks aan de CIO.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt ruime ervaring in een leidinggevende IT-, product- of platformrol.
  • Je bent vertrouwd met Agile, Scrum en het werken met roadmaps, epics en OKR’s.
  • Je schakelt moeiteloos tussen directie, business en technische teams.
  • Je bent sterk in prioriteren, stakeholdermanagement en besluitvorming.
  • Je hebt affiniteit met data, AI, API’s, security en digitale transformatie.
  • Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische aanpak.
  • Je creëert verbinding tussen mensen, teams en belangen.
  • Je voelt je thuis in een omgeving waar verandering en innovatie centraal staan.
  • Je neemt eigenaarschap en durft richting te geven.

Functie-eisen

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • HBO- of WO-werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare IT-, product- of platformverantwoordelijke rol.
  • Ervaring binnen financiële dienstverlening, SaaS of een datagedreven omgeving is een pré.
  • Ervaring met Agile/Scrum en tools zoals Jira en Confluence.
  • Kennis van digitale transformatie, data, security en platformontwikkeling.
  • Certificeringen zoals SAFe of PSM II zijn een pré.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit.
  • Je herkent jezelf in de OPEN-kernwaarden van Cannock.

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen €5.040 en €8.283 bruto per maand, exclusief bonus.
  • Een aantrekkelijke bonusregeling.
  • Een afwisselende functie van 32 tot 40 uur per week.
  • 27 vakantiedagen per jaar en een Individueel Keuzebudget (IKB).
  • Vrij op je verjaardag.
  • Laptop van de zaak.
  • Thuiswerkregeling en thuiswerkvergoeding.
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
  • Collectieve pensioenregeling met 4,23% eigen bijdrage.
  • Collectieve zorgverzekering met korting bij CZ of VGZ.
  • FiscFree voor producten en diensten die bijdragen aan jouw welzijn.
  • Veel ruimte voor eigenaarschap, innovatie en persoonlijke ontwikkeling.

Dit is Cannock

Cannock helpt organisaties sneller en slimmer betaald te krijgen. Dat doen we met een combinatie van technologie, data, vakkennis en menselijk contact.


Van creditmanagement en invordering tot Business Process Outsourcing: we ondersteunen organisaties bij het optimaliseren van hun financiële keten en het vergroten van voorspelbaarheid in cashflow en processen. Bij Cannock geloven we in duurzame relaties, een menselijke aanpak en continue ontwikkeling. Die positieve flow zie je terug in hoe we samenwerken, hoe we klanten ondersteunen en hoe we blijven vernieuwen.


We werken vanuit onze OPEN-kernwaarden: optimistisch, pionierend, expert en nieuwsgierig. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, het vertrouwen om zelfstandig te werken en de begeleiding om steeds beter te worden in je vak.

.

Werken bij Cannock

Klaar om de digitale toekomst van Cannock vorm te geven?

Solliciteer dan vandaag nog. Een motivatiebrief mag, maar hoeft niet. We zijn vooral benieuwd naar jou.

Heb je vragen over de vacature? Stuur ons een mail.


Team HR


hr@cannock.nl
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv