Skip to main content
Plaats je cv - In enkele seconden

Assortiment Manager vacatures

Sorteer op: -
    • Korting op het hele assortiment van Verstegen.
    • Direct schakelen met de COO en senior management.
    • Kennis van onderhoudsstrategieën, automatisering en asset…
    • Korting op het volledige Verstegen-assortiment.
    • Je schakelt makkelijk tussen operator, QA/QC en management.
    • Je sluit aan bij het FSQ-team.
    • Nieuwe (sub) assortimenten ontwikkelen en continu verbeteren.
    • Nieuwe (sub) assortimenten ontwikkelen en continu verbeteren.
    • Uren per week 38 - 38.
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
    • Niveau WO Bachelor; Master/doctoraal.
    • En rapporteert periodiek op basis van logistieke informatiesystemen.
    • Je beschikt over een HBO-diploma (vereist), en bij…
    • Onze sociale winkel met een betaalbaar en aantrekkelijk assortiment, speciaal voor mensen met een zeer laag inkomen.
    • Hebt aantoonbaar hbo werk- en denkniveau;
    • Het optimale assortiment samenstelt (instroom, uitstroom en lifecycle management).
    • Je zorgt dat promoties en assortiment maximaal bijdragen aan rendement.
    • Het optimale assortiment samenstelt (instroom, uitstroom en lifecycle management).
    • Je zorgt dat promoties en assortiment maximaal bijdragen aan rendement.
    • Het behalen van de KPI's van het bedrijf en van de hoge normen van voorraadbeheer.
    • Je geeft blijk van klantgerichtheid en je wilt enthousiast meewerken in de…
    • Uren per week 32 tot 40 uren per week.
    • Je bent verantwoordelijk voor het richting geven aan merkontwikkeling en zorgt ervoor dat positionering, campagnes en…
    • Begeleidt mee de administratieve medewerker van de afdeling aankoop/product management.
    • Bekijkt het huidige aanbod producten van bofrost Belux en streeft mee…
    • Het vormgeven en het beheren van algemene zaken zoals klachtverwerking, prijsstelling, assortiment, acties en actieplanning, serviceniveau, financiële…
    • Je geeft leiding aan de teams debiteuren, crediteuren, betalingsverkeer en grootboek en zorgt voor een betrouwbare, efficiënte en compliant financiële…
    • Verantwoordelijkheid voor het naleven van het budget en kostenbeheersing.
    • Selectie en werving van je werknemers.
    • Adviseren van management en collega’s op basis van data‑inzichten.
    • Hoogvliet werkt continu aan het verbeteren van haar data en processen om winkels en online…
    • Korting op het volledige Verstegen-assortiment.
    • Heb je minimaal 4 jaar relevante werkervaring binnen FMCG, category management of trade marketing.

Anderen zochten naar:

operations manager

Job Post Details

Manager Technische Dienst & Engineering - job post

Verstegen Spices & Sauces B.V.
Industrieweg 161, 3044 Rotterdam
Tot € 10.258 per maand - Vaste baan, Fulltime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Salaris

  • Tot € 10.258 per maand

Dienstverband

  • Vaste baan
  • Fulltime

Locatie

Industrieweg 161, 3044 Rotterdam

Volledige vacaturetekst

Bij Verstegen Spices & Sauces staan we op een belangrijk punt in onze ontwikkeling. Jarenlang lag de focus vooral op draaien, produceren en oplossen. Nu is het moment aangebroken om verder te professionaliseren, automatiseren en toekomstbestendig te bouwen.

Daarom zoeken wij een Manager Technische Dienst & Engineering die niet alleen zorgt dat de fabriek blijft draaien, maar vooral iemand die visie brengt. Iemand die onderhoud slimmer organiseert, investeringen structureert en de technische organisatie helpt groeien naar een hoger niveau.

Een sleutelrol dus, met directe impact op continuïteit, veiligheid, automatisering en de toekomst van onze productieomgeving.

Jouw uitdaging

Binnen Verstegen krijg je een technische organisatie onder je verantwoordelijkheid die bestaat uit storingsonderhoud, preventief onderhoud, engineering en facility management.

De basis staat en er zit veel kennis en loyaliteit in het team. Tegelijkertijd ligt er een grote uitdaging op het gebied van professionalisering, onderhoudsstrategie, investeringsprojecten en technische roadmap.

Waar we nu vaak nog reactief werken, willen we groeien naar een organisatie die vooruit kijkt, plant en structureel verbetert.

Denk aan vraagstukken zoals:

  • Hoe richten we preventief onderhoud slimmer in?
  • Welke machines of lijnen moeten de komende jaren vervangen worden?
  • Hoe automatiseren we verder binnen onze fabrieken?
  • Hoe zorgen we dat investeringsprojecten professioneler worden aangepakt?
  • Hoe maken we Verstegen technisch klaar voor verdere groei?

Jij brengt hierin structuur, richting en leiderschap.

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor de volledige technische organisatie van beide fabrieken in Rotterdam. Daarbij geef je direct leiding aan meerdere teamleiders en specialisten binnen onderhoud, engineering en facility management.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Ontwikkelen van een toekomstbestendige onderhoudsstrategie.
  • Verder opzetten van preventief onderhoud en onderhoudsplannen.
  • Terugdringen van storingen en verhogen van technische beschikbaarheid.
  • Opstellen van technische masterplannen en investeringsroadmaps.
  • Leiden van engineering- en automatiseringsprojecten.
  • Professionaliseren van projectmanagement binnen technische investeringen.
  • Aansturen van CAPEX-projecten tot circa €7,5 à €10 miljoen.
  • Coachen en ontwikkelen van teamleiders en technische specialisten.
  • Verbeteren van samenwerking tussen TD, productie en andere afdelingen.
  • Bewaken van machineveiligheid, ATEX, compliance en voedselveiligheid.
  • Beheren van onderhouds- en investeringsbudgetten.
  • Je schakelt dagelijks met productie, supply chain, QA, operations en directie. Daarbij ben je niet alleen manager, maar ook sparringpartner en kartrekker.

Wat maakt deze rol interessant?

Deze functie is interessant voor iemand die graag écht invloed heeft op de koers van een productieorganisatie. Je komt niet terecht in een volledig dichtgeregelde corporate omgeving waar alles al staat. Integendeel. Hier ligt juist ruimte om iets op te bouwen, keuzes te maken en zichtbaar impact te realiseren.

Bij Verstegen lopen momenteel grote investeringen en automatiseringsvraagstukken, waaronder de verdere ontwikkeling van de sauzenfabriek en toekomstige modernisering van de droge fabriek.

Dat betekent:

  • Veel ruimte om je technische visie neer te zetten.
  • Grote invloed op investeringen en automatisering.
  • Een organisatie die bereid is te investeren.
  • Een omgeving waar nog veel verbeterpotentieel aanwezig is.
  • Direct schakelen met de COO en senior management.
  • Een combinatie van strategie, techniek, leiderschap en operatie.

Wat breng jij mee?

We zoeken geen manager die alleen vanuit kantoor stuurt. We zoeken iemand die strategisch sterk is, maar ook begrijpt hoe een fabriek werkt. Iemand die met monteurs kan sparren over techniek én een investeringsplan kan presenteren aan directie. Je hoeft niet zelf iedere storing op te lossen, maar je begrijpt wel de dynamiek van een technische dienst in een productieomgeving.

  • Hbo/wo werk- en denkniveau richting werktuigbouwkunde, elektrotechniek, mechatronica of industriële automatisering.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een technische leidinggevende rol binnen productie of procesindustrie.
  • Ervaring met onderhoudsmanagement en technische investeringsprojecten.
  • Bij voorkeur ervaring binnen food, FMCG of procesindustrie.
  • Kennis van onderhoudsstrategieën, automatisering en asset management.
  • Ervaring met projectmanagement en CAPEX-trajecten.
  • Sterke communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus.
  • Ervaring met het coachen van technische teams.

Wat krijg je van ons?

  • Salaris tot € 10.258,- bruto per maand.
  • 8,33% vakantiegeld en €900,- eindejaarsuitkering.
  • 26 vakantiedagen en mogelijkheid tot 10 extra dagen per jaar.
  • Goede pensioenregeling.
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km.
  • Doorgroeimogelijkheden en kansen voor opleidingen.
  • Korting op het hele assortiment van Verstegen.
  • Fietsplan, bedrijfsfitness en een fijne werksfeer.

Soort dienstverband: Fulltime, Vaste baan

Salaris: Tot €10.258,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfsfeesten
  • Kerstpakket
  • Kosteloos parkeren
  • Pensioen
  • Productkorting werknemers
  • Reiskostenvergoeding
  • Werk vanuit huis

Screeningsvragen:

  • Heb je minimaal 5 jaar ervaring als manager van een technisch team?

Werklocatie: Fysiek

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv