Doorgaan naar hoofdinhoud
Santé Partners

santé partners vacatures

Plaats je cv - In enkele seconden

santé partners vacatures

Sorteer op: -
8 vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
We hebben enkele vacatures verwijderd die sterk op de al weergegeven vacatures lijken. Om de extra resultaten te zien, kun je je zoekopdracht opnieuw uitvoeren met de weggelaten vacatures erbij.

Job Post Details

Coördinator Duurzaamheid - job post

Santé Partners
3.6 van de 5 sterren
Tiel
€ 4.480 - € 5.733 per maand - Parttime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Salaris

  • € 4.480 - € 5.733 per maand

Dienstverband

  • Parttime

Locatie

Tiel

Volledige vacaturetekst

Wil jij een cruciale rol spelen bij in de transitie naar een duurzame toekomst? Als Coördinator Duurzaamheid bij Santé Partners zorg je ervoor dat wij onze groene ambities waar gaan maken. Jij bent de verbindende schakel tussen onze missie en de mensen en acties die deze tot leven brengen. Je werkt nauw samen met verschillende teams en bouwt relaties op met regionale samenwerkingspartners. Help jij ons de wereld duurzamer te maken? Lees dan snel verder!

Coördinator Duurzaamheid
24 uur per week

Jij als Coördinator Duurzaamheid…
gaat het plan van aanpak verder vormgeven én introduceren in onze vier regio’s waarin Santé Partners gevestigd is. Je gaat het kernteam Duurzaamheid en het Greenteam begeleiden en realiseert de doelstellingen van de Green Deal Duurzame Zorg. Als netwerker sluit je aan bij regionale duurzaamheidsprojecten / initiatieven binnen de regio’s waar Santé Partners actief is.

De 5 thema’s waar jij je mee bezig houdt:

  • Bevorderen van de gezondheid van medewerkers en cliënten
  • Kennis en bewustwording vergroten
  • CO2 uitstoot reduceren
  • Circulaire zorg
  • Milieubelasting op medicijngebruik

Jouw nieuwe werkplek
Je gaat starten in een geheel nieuwe functie binnen Santé Partners, hoe leuk is dat! Er wordt daarbij van je verwacht dat je deze functie mede zelf gaat inkleuren en verder vormgeven. Inhoudelijk is er op het gebied van duurzaamheid een 0-meting en een plan van aanpak gemaakt en jij mag dit verder volledig vorm gaan geven en aansturen. Het is een solistische functie, waarbij we een proactieve houding van je verwachten.

Jouw arbeidsvoorwaarden (o.b.v. 36 uur)

  • een bruto maandsalaris tussen de €4.480,- en €5.733,-, schaal FWG 60 (cao VVT).
  • eindejaarsuitkering van 8,33%
  • 8% vakantiegeld
  • ruim zes weken vakantie
  • Telefoon en laptop
  • reiskostenvergoeding conform cao VVT
  • pensioenregeling
  • gratis trainingen en scholingen via de Santé Academie


Jouw inbreng

Voor deze vacature breng je mee:
✓ Een vakgericht HBO opleiding en relevante kennis van duurzaamheid en milieu
✓ Aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie
✓ Je hebt kennis en/of ervaring binnen de zorgsector
✓ Organisatiesensitiviteit en kunnen omgaan met tegengestelde belangen en weerstand
✓ Je bent proactief, resultaatgericht, analytisch en kan ‘out of the box’ denken.

Samen sterk met Santé Partners
Wij willen samen het verschil maken, elke dag opnieuw. Jij als professional weet als geen ander wat er speelt. Bij Santé Partners vertrouwen we dan ook op jouw expertise. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om samen met je collega’s, cliënt en andere betrokkenen de juiste ondersteuning te bieden, op het juiste moment.

Jouw professionele ontwikkeling en een goed evenwicht tussen werk en privé zijn erg belangrijk. Wij ondersteunen je hierbij en kijken samen waar jij blij van wordt en wat je nodig hebt, zodat jij kunt doen waar je goed in bent. Door onze krachten te bundelen, zowel binnen als buiten Santé Partners, geven we kleur aan het leven van mensen.

Informatie en solliciteren
Is deze functie jou op het lijf geschreven? Solliciteer dan direct. Mochten wij een passende kandidaat gevonden hebben, dan sluiten wij de vacature.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen Anne Gerritsma, bestuurssecretaris (06 - 51556716).

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.

Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van Santé Partners voorrang in de sollicitatieprocedure.

Collega Charlotte vertelt je er meer over

CharlotteSenior medewerker zorgadministratie

Bij moeilijkere vragen over de financiering van de zorg komen collega’s vaak naar mij. Ik weet ook niet alles, maar kan ze wel verder helpen of doorverwijzen.

Deel deze vacature


Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv