Zoekresultaten

Introductie:
Van nature een sales talent en klaar voor een echte uitdaging? Klantrelaties op en uitbouwen zit in jouw DNA. Van resultaat behalen krijg je energie en hier doe je alles voor. Je werkt graag in een leuk team en draait je hand niet om voor koude acquisitie. Ontvang een startsalaris van € 3000,- per maand, een leaseauto én verdien daarnaast mooie bonussen terwijl je on-the-job training krijgt bij een betrokken werkgever die openstaat voor jouw inzichten en ideeën.

Over de organisatie
Met een schat aan specialistische kennis en expertise weet Experis de grootste IT-talenten binnen te halen en zorgen wij ervoor dat zij terechtkomen bij de klanten waar zij het beste passen. Via een combinatie van persoonlijke aandacht, een divers aanbod aan ontwikkelingsmogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden maken wij het verschil, voor zowel klant als IT-professional. Be part of IT!

Benefits:

• Een startsalaris vanaf € 3. 000,- bruto per maand;
• Maandelijkse onbeperkte bonusregeling;
• 25 vakantiedagen;
• Pensioenregeling;
• Telefoon naar keuze en een laptop van de zaak;
• Blinkende Peugeot 208 met tankpas;
• Maandelijks een rustgevende stoelmassage (onder werktijd);
• Etentjes, de tofste teamuitjes, borrels én een cadeautje voor je verjaardag (waarop je overigens vrij bent);
• Jaarlijkse binnen- en buitenlandse reizen;
• Health weeks en wekelijkse bootcamplessen
• Persoonlijk opleidingsbudget voor cursussen en opleidingen

Kern van de functie:

• Identificeren van organisaties die behoefte hebben aan IT-professionals
• Koud bellen, om die klanten lekker warm te maken
• Zoveel mogelijk koffie (of thee) afspraken plannen met potentiële klanten, leef je uit!

Om een goede sales professional te worden moet je een goede fundering hebben. Je neemt deel aan inhouse trainingen en krijgt on-the-job begeleiding die ervoor zorgen dat je alle nieuw vergaarde kennis direct in de praktijk kan toepassen. Als sales professional ben je veel bezig met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties.

Ontwikkel bij ons essentiële kennis en vaardigheden zoals het bouwen van sterke klantrelaties, het pinpointen van organisaties die dringend behoefte hebben aan IT-professionals, en het strategisch adviseren van klanten over het vervullen van vacatures.

Dit neem je mee:

Bij Experis hechten wij meer waarde aan jou als persoon, wie jij bent, in plaats van concrete werkervaring. Ervaring is dus niet verplicht, maar wij vragen wel het volgende:

• Minimaal een hbo-diploma met werkervaring;
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, vanwege de communicatie met klanten en collega’s;
• Er staat een mooie leaseauto op je te wachten, dus een rijbewijs B komt goed van pas.

Sollicitatieproces:
Enthousiast geworden over de functie van Junior accountmanager bij Experis? Solliciteer nu! Onze Corporate Recruiter Melanie Jiawan-Ashraf neemt binnen 24 uur contact met je op.

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €3.000,00 - €3.300,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:

• Extra vakantiedagen
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding

Werkschema:

• ma-vr

Werklocatie: Fysiek