Doorgaan naar hoofdinhoud
Gemeente Amsterdam

gemeente amsterdam vacatures

Plaats je cv - In enkele seconden

gemeente amsterdam vacatures

Sorteer op: -
25+ vacatures
  • Populaire bedrijven die nu personeel zoeken

     
     
     
     

Anderen zochten naar:

gemeente

Job Post Details

Specialistisch medewerker Bijzonder werk - job post

Gemeente Amsterdam
4.0 out of 5
AmsterdamHybride werken
€ 3.014 - € 4.244 per maand - Vaste baan, Parttime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Salaris

  • € 3.014 - € 4.244 per maand

Dienstverband

  • Vaste baan
  • Parttime

Volledige vacaturetekst

Uren per week
24-36 uur

Plaatsingdatum
10-07-2024

Vacaturenummer
CA10040515

Werk- en denkniveau
MBO

Salarisniveau
€ 3.014,- tot € 4.244,-

Sluitingsdatum
31-07-2024

Aantal fte
1.2

  • Ben je van de details, werk je secuur en wil je een Specialist zijn binnen je functie?
  • Zorgen dat circa 19.000 collega's hun werk goed kunnen doen voor de stad Amsterdam.
  • Prachtige werkomgeving in hartje Amsterdam met leuke collega’s.

De functie

De Specialistisch Medewerker Bijzonder Werk wordt ingezet op de afdeling Bijzonder Werk op Stadsloket Centrum bij de directie Dienstverlening. De Specialistisch Medewerker Bijzonder Werk houdt zich bezig met zelfstandig beoordelen en interpreteren van (internationale) documenten aangaande rechtsfeiten en op basis van deze documenten mutaties aanbrengen in de basisregistratie personen en akten van de burgerlijke stand. Wij zijn op zoek naar een medewerker met ervaring en kennis die in staat is om zelfstandig aan de slag te gaan.

Dit doe je op een gemiddelde dag

  • Je past akten van de burgerlijke stand aan en archiveert deze.
  • Je actualiseert/corrigeert de persoonslijst in de basisregistratie personen.
  • Je kunt verzoeken tot identiteitsherstel en onderzoeksdossiers zelfstandig beoordelen, interpreteren en beslissingen hierin nemen.
  • Je deelt mee aan hoorzittingen van de bezwaarcommissie.
  • Je voert zelfstandig de correspondentie en klachtafhandeling.
  • Je beoordeelt en lost dubbele opnames in de BRP op.
  • Je verstrekt telefonische informatie.

Hier ga je aan de slag

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

Dienstverlening: de plek met expertise over het contact met alle Amsterdammers. Voor de inwoners, ondernemers en bezoekers van de stad zijn wij ‘het gezicht, de stem en het beeld’ van de gemeente. We willen persoonlijke, eenvoudige en toegankelijke dienstverlening bieden aan álle Amsterdammers. En we zorgen dat de informatie en communicatie van de gemeente begrijpelijker is voor álle Amsterdammers. Onze kanalen zijn eenvoudig bruikbaar en toegankelijk. Amsterdammers kiezen zelf welk kanaal ze willen gebruiken: website, WhatsApp, e-mail, telefoon, balie of papieren post. We verbeteren continu. Met nieuwe technieken onderzoeken we of we de Amsterdammer ook op andere manieren kunnen bereiken.

Klik hier voor een filmpje over het nieuwe dienstverleningsconcept. https://vimeo.com/366734075/9bf1c85286

Dienstverlening bestaat uit de afdelingen Stadsloketten, Contact Center Amsterdam (CCA), Actie Service Centrum (ASC), Bureau Verkiezingen, Operations Support, Onderzoek & Ontwikkeling en Advies, Beleid en Kwaliteit. We zijn onderdeel van het cluster Gebiedsgericht werken en Stadsbeheer.

Dit breng je mee

Voor deze functie Specialistisch medewerker Bijzonder werk beschik je over:

  • Je beschikt over een MBO+ werk- en denkniveau en ruimere/langere ervaring met de genoemde werkzaamheden;
    • Je hebt ruime ervaring met het verwerken/corrigeren van complexe mutaties op de persoonslijst en in de akten van de burgerlijke stand;
    • Je bent behendig met en/of hebt aanleg in het werken met een groot aantal systemen, zoals de HBA, Discs, Diss4all, BVV, HUP enz.;
    • Je bent bekend met de verschillende wetgeving, zoals: Burgerlijk Wetboek, Wet basisregistratie personen, Algemene wet bestuursrecht, Rijkswet op het Nederlanderschap enz. en weet die te vertalen voor de aanvrager;
    • Je hebt minimaal BS&I achtergrond of ervaring

Aan competenties breng je mee:

  • Klantgerichtheid: Speelt in op de wensen en behoeften van de klant.
  • Oordeelsvorming: Komt op basis van informatie en analyse van een gegeven situatie tot een weloverwogen en realistisch oordeel.
  • Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team.
  • Stressbestendig: Blijft effectief werken onder druk, bij tegenslag en/of in een hectische omgeving.

Dit bieden we jou

Als Specialistisch medewerker Bijzonder werk kom je ons 36 uur per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

  • Een bruto maandsalaris van € 3.014,- tot € 4.244,- (schaal 8) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met mogelijkheid op vast contract indien je nog niet in dienst bent bij gemeente Amsterdam.
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met mogelijkheid op vast contract indien je reeds werkzaam bent bij gemeente Amsterdam en je hebt nog geen vast contract.
  • Het behouden van je huidige arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd binnen gemeente Amsterdam en daarbij overplaatsing, indien je reeds werkzaam bent bij gemeente Amsterdam en een vast contract hebt.
  • Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
  • Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
  • Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer, tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt en/of een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
  • Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

Solliciteren naar deze baan

  • Spreekt deze vacature je aan, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag uiterlijk woensdag 31 juli 2024 via de ‘direct solliciteren’ button.
  • Wij ontvangen graag je motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Je motivatie wordt meegewogen tijdens de selectieprocedure.
  • De selectieprocedure bestaat uit een cv/brief ronde en een gespreksronde. We hebben een selectiecommissie van 3 personen samengesteld, bestaande uit de teamleider, een p&o adviseur en een directe collega met wie je zult samenwerken.
  • Sluit jouw cv aan bij de functie-eisen, dan nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek.
  • De gesprekken vinden fysiek plaats, op onze kantoorlocatie in Amsterdam.
  • Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we niet in behandeling.

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv