facilitair medewerker vacatures in Lelystad

Jouw vacature

Facilitair Medewerker, 32-40 uur regio Nieuwegein/Utrecht

Wil jij een sleutelrol spelen in het soepel laten verlopen van de facilitaire dienstverlening binnen paraDIGMA groep? Ben jij proactief, hands-on en zoek je een dynamische functie waarin je kunt bijdragen aan een vitale en prettige werkomgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw nieuwe baan

De facilitaire afdeling van paraDIGMA groep is volop in ontwikkeling en in de rol als facilitair medewerker ben jij de schakel die alles in goede banen leidt. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van verschillende facilitaire taken en het zorgen voor een goed onderhouden werkomgeving.

Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt; van gebouwbeheer tot het onderhoud van werkplekken. Dit doe je door nauw samen te werken met verschillende afdelingen en leveranciers.

Als facilitair medewerker ben jij de uitvoerende kracht die dagelijks bijdraagt aan een prettige werkomgeving.

Wat ga je precies doen?
In deze veelzijdige rol ben je dagelijks bezig met het uitvoeren van verschillende facilitaire taken, zoals:

• Gebouwbeheer: Het uitvoeren van reparaties, preventief onderhoud en het dagelijks toezicht houden op de staat van de gebouwen;
• Schoonmaakbeheer: Het controleren en evalueren van de werkzaamheden van het schoonmaakpersoneel;
• Voorraadbeheer: Beheren en aanvullen van kantoorbenodigdheden;
• Contractbeheer: Ondersteunen bij het beheren van contracten met leveranciers en het zorgen dat afspraken nageleefd worden;
• Klachtenafhandeling: Het direct oplossen van klachten over faciliteiten, zoals defecte apparatuur of ontbrekende materialen;
• Veiligheidsbeheer: Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en het uitvoeren van veiligheidsinspecties;
• Verhuizingen & verbouwingen: ondersteunen en uitvoeren van interne verhuizingen en praktische taken rondom verbouwingen en aanpassingen van werkruimtes;
• Huisvesting & werkplekbeheer: Inrichten en onderhouden van werkplekken, vergaderruimtes en andere kantoorruimtes;
• Technisch onderhoud & installaties: Uitvoeren van klein technisch onderhoud, zoals het vervangen van lampen en het oplossen van technische storingen;
• Relatiebeheer leveranciers & gastvrijheid: Zorgen voor een goede ontvangst van bezoekers en het onderhouden van contact met leveranciers voor dagelijkse leveringen.

Wat breng je mee?

Je hebt ervaring in facilitaire dienstverlening en voelt je comfortabel met het uitvoeren van een breed scala aan facilitaire taken. Je bent hands-on, proactief en hebt oog voor detail. Daarnaast ben je in staat om zelfstandig te werken, maar weet je ook hoe belangrijk teamwork is om samen succes te boeken.

Wie zijn wij?

paraDIGMA groep is een overkoepelende organisatie, gespecialiseerd in duurzame inzetbaarheid. De groep is ontstaan uit een arbodienstverlener en inmiddels uitgegroeid tot een moedermaatschappij met meerdere opererende labels en meer dan 1000 enthousiaste collega's.

Bij paraDIGMA groep werken mensen die stuk voor stuk het verschil willen maken en die de visie als geen ander kunnen uitdragen. Werken bij paraDIGMA groep is werken aan het werkplezier in Nederland. Wij zijn ondernemend, hebben passie voor wat we doen, stimuleren anders denken en geven vrijheid om jouw eigen pad te volgen.

Als facilitair medewerker ben je onderdeel van het facilitaire team en werk je intensief samen met andere afdelingen binnen de organisatie. Je rapporteert aan de Teamleider facilitair en werkt nauw samen met collega’s van het Shared Service Center.

Wat hebben wij jou te bieden?

Solliciteren?
Ben je enthousiast geworden? Ben jij klaar voor de uitdaging en ga je voor de #carrièreshift? Solliciteer dan voor 27 maart naar de functie van Facilitair Medewerker!

Heb je eerst nog wat verdiepende vragen voordat je gaat solliciteren? Geen probleem, je kunt altijd contact opnemen door een mail te sturen naar recruitment@paradigma.nl.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

We werken niet met motivatiebrieven, maar met motivatievragen. Op deze manier stellen wij jou direct de vragen die ons een goed beeld van jou geven. Uiteindelijk is dat voor ons het belangrijkst.