developer ii vacatures in Eindhoven

Draag bij aan de succesvolle integratie van twee grote verzekeraars en een nieuw intern model als Actuaris bij a.s.r. in Utrecht!

Als Medior Actuaris op de Actuarial Reporting afdeling van onze levensverzekeringen krijg je de unieke kans om mee te werken aan de integratie van Aegon Nederland met a.s.r. Je speelt een belangrijke rol bij de inrichting van alle data, systemen, modellen en teams. Daarnaast draag je samen met je collega’s bij aan de ontwikkeling van een intern model voor a.s.r. en ga je aan de slag met complexe vraagstukken. Je krijgt volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen met opleidingen naar keuze, zodat je alle mogelijkheden hebt om door te groeien naar een seniorrol. Ben jij klaar voor deze leerzame en impactvolle functie? Solliciteer dan op deze vacature van Medior Actuaris bij a.s.r.!

• samen met je team draag je bij aan de conversie van de voormalige Aegon bronsystemen en actuariële projectiesystemen naar de systemen van a.s.r.
• je harmoniseert actuariële berekeningsmethodieken tussen voormalig Aegon en a.s.r.
• je werkt mee aan de verdere integratie van de teams van Aegon en a.s.r. teams
• je denkt mee over verbetermogelijkheden binnen het rapportageproces en helpt mee deze te realiseren
• je werkt samen met diverse andere belanghebbende afdelingen, zoals Group Risk Reporting, model ontwikkeling, GRM methodologie en de tweede lijn

• een bruto salaris van €4.400 - €7.000 op basis van 38 uur per week, een 13e maand en 8% vakantievergoeding. Een thuiswerkvergoeding en korting op verzekeringen
• een goede pensioenregeling met veel flexibiliteit en een hoge bijdrage van de werkgever
• een NS-Business Card met vrij reizen (ook privé) of een kilometervergoeding
• veel aandacht voor je ontwikkeling, je inzetbaarheid en je gezondheid
• hybride werken: gemiddeld 60% vanuit huis en 40% op kantoor en veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
• werk waarmee je een positieve invloed hebt op de samenleving van morgen; samen stropen we onze mouwen op voor een eerlijkere en duurzamere toekomst

• • hebt minimaal wo werk- en denkniveau met een afgeronde bèta-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een actuariële opleiding en minimaal 5 jaar actuariële ervaring
  • diepe kennis van en ervaring in Solvency II, IFRS 17, (levens-)verzekeringsproducten en het rapporteren
  • hebt ervaring met projectiesystemen als gebruiker of ontwikkelaar, kunt methodologie door vertalen naar oplossingen en hiervoor requirements schrijven
  • kunt abstract en analytisch denken, bent oplossingsgericht en hebt aandacht voor je teamgenoten en omgeving
  • hebt programmeervaardigheden in Excel, R en/of Python
  
  

Je gaat aan de slag op de afdeling Actuarial Reporting Life. De afdeling is onder andere verantwoordelijk voor de vaststelling van de verplichtingen onder SII en IFRS 17 en de bijbehorende kapitaalsvereisten. In een informele sfeer dagen de ongeveer 40 collega’s elkaar graag inhoudelijk uit, met het doel om samen het beste resultaat te halen. Om die reden neemt iedereen ook actief deel aan kennissessies binnen a.s.r. De afdeling heeft een grote exposure binnen a.s.r., waardoor je veel contact hebt met andere afdelingen en je snel leert. Wil je gedeeltelijk vanuit huis werken of vrijheid in het indelen van je agenda? Geen probleem. Bij a.s.r. staan jouw wensen centraal!

Hier vind je meer informatie over het sollicitatieproces.

Neem bij inhoudelijke vragen contact op met Dennis van Putten (Manager Actuarial Reporting Life): 06-83648404. Vragen over het proces kun je stellen aan Dion van Alphen (Recruiter): 06-39328216 / dion.van.alphen@asr.nl.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.