chemisch analist €50.000 vacatures

Algemene informatie

Aantal uren: 32-36
Beroepsgroep: Overig
Afdeling: Lab Algemeen
Salaris: FWG - 45
Contactpersoon:
Nadja Blankevoort, teammanager Laboratorium, 036-868 7870
Hedia Azizi, teammanager Laboratorium, 036-868 9511

De functie

Hoe kan jouw dag eruit zien op ons lab?

Na afname van bloed in de (poli)kliniek, verzorg je de voorbewerking van patiëntmateriaal. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de uitgebreide 24-uurs analyses en rapporteer je, binnen gestelde tijden, betrouwbare en toetsbare resultaten. Je voert analyses en controles uit voor bloedtransfusies, beheert de bloedvoorraad en bent verantwoordelijk voor uitgifte van bloedproducten.

Na het afronden van jouw inwerkperiode ben je volwaardig teamlid en neem je deel aan de 24-uursdiensten. Hierbij werken wij middels zelfroosteren. Wij zijn gewend om te werken volgens de ISO15189-richtlijnen om het vereiste kwaliteitsniveau te kunnen garanderen. Wij werken voortdurend aan het verbeteren van onze kwaliteit en dienstverlening. Samenwerking en goede communicatie zijn hiervoor belangrijke voorwaarden.

De afdeling

Binnen het klinisch chemisch laboratorium Flevoziekenhuis verrichten ruim 60 medewerkers (50 FTE) jaarlijks ruim 1.6 miljoen analyses. Dit gebeurt in opdracht van huisartsen en medisch specialisten. Daarnaast wordt ook bloed afgenomen op ons laboratorium bloedafname, in de kliniek, op de externe priklocaties en bij patiënten thuis.

Het laboratorium is geaccrediteerd door de Raad voor Accreditatie en is opgebouwd uit de onderdelen Chemie, Hematologie, Bloedtransfusie, POCT en Pre & Post Analyse. Voor de beste zorg beschikken we over alle basistechnieken ter ondersteuning van de patiënten diagnostiek en controle van ingestelde behandelingen, zowel voor (poli)klinische als huisartspatiënten. Voor de speciale laboratoriumdiagnostiek en medische microbiologie en pathologie werken wij samen met laboratoria van OLVG lab BV in Amsterdam als één virtueel geïntegreerd laboratorium. Op die manier kunnen wij een breed pakket aan laboratorium diagnostische zorg bieden aan al onze aanvragers in de 1e, 2e en 3e lijn. Zo brengen wij topzorg dichtbij.

Wij bieden een boeiende werkomgeving, waarbij het woord "uitdaging" geen loze kreet, maar dagelijkse praktijk is. Wij zijn trots op onze unieke sfeer, die zich kenmerkt door zeer betrokken medewerkers, korte lijnen en directe communicatie.

Profiel

• Je bent een collega met een sterke teamgeest, die net als wij, actief werkt aan het verder ontwikkelen van je kwaliteiten op het gebied van de klinische chemie en serviceverlening naar zowel patiënt als aanvrager.
• Een MLO- of HLO-opleiding, richting klinische chemie.
• Jouw persoonlijke kenmerken zijn klantgerichtheid, collegialiteit, stressbestendigheid en flexibiliteit.

Verder ben je:

• Zelfstandig en communicatief en bezit een groot oplossend vermogen.

Indien je nog niet klaar bent met het afronden van jouw opleiding maar je zit wel in jouw laatste leerjaar, neem dan vooral contact op met ons om alvast een rondleiding te krijgen op ons lab en te kijken naar loopbaanmogelijkheden binnen ons team!

Wij bieden

• Een goede werksfeer;
• Goede bereikbaarheid via auto en openbaar vervoer;
• De arbeidsvoorwaarden waaronder de salariëring zijn volgens cao-ziekenhuizen, conform FWG 45. Inschaling vindt plaats op basis van werkervaring met een maximum van € 4.015,- op fulltime basis;
• Aanstelling vindt plaats voor de duur van één jaar met het uitzicht op verlenging met de intentie om door te groeien naar een aanstelling voor onbepaalde tijd.

Daarnaast biedt het Flevoziekenhuis een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

• 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering;
  144 verlofuren en 57 PLB-uren;
• Reiskostenvergoeding;
• Pensioenregeling PFZW;
• Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.

Belangstelling?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Nadja Blankevoort en/of Hedia Azizi, (teammanagers Laboratorium) bereikbaar op 036-868 7870/9511.

Solliciteren?
Wij zien je brief en CV graag zo spoedig mogelijk tegemoet.

Een assessment, het navragen van referenties en het overleggen van een “Verklaring omtrent het Gedrag” (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.