Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

bosch group vacatures

Sorteer op: -
100+ vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Job Post Details

Senior Planner - Den Bosch - job post

HSK
4.1 van de 5 sterren
Den Bosch
Parttime, Fulltime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Dienstverband

  • Parttime
  • Fulltime

Locatie

Den Bosch

Volledige vacaturetekst

Als Senior-planner ben je het visitekaartje van HSK! Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie en prioritering van de dagelijkse werkzaamheden van jouw team en medeverantwoordelijk voor de resultaten in jouw regio. Hierbij houd je rekening met de productiviteit van onze therapeuten, de doorlooptijden en de klant- en cliënttevredenheid ofwel onze KPI's.
Daarnaast ben je het centrale aanspreekpunt voor cliënt, klant, verwijzer en therapeut als het gaat om planningsvraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor de planning van een breed scala aan afspraken. De planning is complex. Je houdt rekening met veel verschillende factoren, waaronder eisen vanuit verzekeraars, afspraken met klanten, wet- en regelgeving, wensen van cliënten en competenties van therapeuten. Je zorgt er voor dat cliënten zo snel mogelijk door onze therapeuten kunnen worden gezien.

Wat ga je doen?

    Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle planners van het regionale planteam.
    In overleg stel je de wekelijkse planning per behandelteam op.
    Ook monitor je doorlooptijden en proces afspraken met klanten, afgesproken contactmomenten, planinstructies en verwerkingsnormen en bespreekt deze met je team en leidinggevende.
    Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en wekelijks onderhouden van de diagnostiekplanning binnen jouw regio.
    Je plant complexe onderzoeken en behandelingen bij de juiste therapeut, waarbij in één keer een groot aantal verschillende soorten afspraken worden ingepland bij meerdere betrokkenen.
    Je bevestigt afspraken naar de cliënt en klant
    Je bent aanspreekpunt voor cliënt, klant, verwijzer en therapeut, zowel telefonisch als schriftelijk (e-mail), voor wat betreft planvraagstukken. Daarbij houd je rekening met de afgesproken service levels.

Vereisten

Wij zoeken een enthousiaste kandidaat met een kennis en ervaring met complexe planningsvraagstukken en coördinatie capaciteiten. Je hebt een proactieve, klantgerichte drive, een flexibele instelling en een goed analytisch denkvermogen. Daarnaast ben je integer en heb je hart voor de zaak. Je beschikt minimaal over een HBO- diploma en beschikt over HBO werk- en denkniveau.

Wat bieden wij jou?

    Een dynamische werkomgeving in een enthousiast team binnen een betrokken organisatie.
    Een salaris conform cao GGZ in schaal 40, (min €2.595, -max. € 3.541,- bij een werkweek van 36 uur).
    Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand, fietsplan, levensfase budget uren en een goede pensioenregeling.
    Een contract voor bepaalde tijd, met de intentie om jou daarna voor onbepaalde tijd aan onze organisatie te verbinden.
    Een jaarlijks balansbudget van € 500 (op basis van een fulltime dienstverband). Voor de besteding hiervan kun je kiezen uit de drie opties zoals beschreven in de cao ggz.

Wie zijn wij?

HSK, Mentaal Beter, Opdidakt, Vitalmindz, AlleskITs en Siggie zijn allemaal onderdeel van Mental Care Group. Met meer dan 2000 medewerkers door het land zetten wij ons iedere dag in om de beste zorg te bieden aan onze cliënten, van jong tot oud en van Groningen tot Maastricht. Samen staan wij sterk voor een mentaal gezond, vitaal en veerkrachtig Nederland.

Binnen Mental Care Group werken we rolgebaseerd. Ieder team beslist samen of zij gebaat zijn bij het teamleider- of rollenmodel. Bij het teamleidermodel is de teamleider verantwoordelijk voor onderwerpen als personeel, bedrijfsvoering, kwaliteit en planning. Denk hierbij aan taken als het voeren van ontwikkelgesprekken, signaleren van knelpunten, het waarborgen van de kwaliteit van zorg en zorgdragen voor een optimale planning (in samenwerking met het planbureau). Bij het rollenmodel worden bovenstaande taken verdeeld onder maximaal vier collega’s. Deze rolverdeling zorgt voor een hoge mate van betrokkenheid en gedeelde verantwoordelijkheid.

Ben je enthousiast geworden?

Solliciteren kan via onderstaande sollicitatiebutton. Wil je eerst nog meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Julia Jongbloed (Corporate Recruiter) via 06 1616 8637 of werkenbij@mentalcaregroup.nl. Voor meer informatie kijk je op www.mentalcaregroup.nl

Er wordt geen einddatum gehanteerd. Zolang de vacature online staat, is deze nog actueel.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld en niet in behandeling genomen.


Hoe werkt solliciteren bij Mental Care Group?

Wij vinden het belangrijk dat je voorafgaand aan je sollicitatie weet welke stappen je doorloopt tijdens de sollicitatieprocedure en wat je te wachten staat. Zo kunnen we elkaar in een korte periode goed leren kennen!

Je solliciteert

(Digitaal) kennismaken

Persoonlijke ontmoeting

Een wederzijdse match!

Welkom!

Neem contact met mij op!

Julia Jongbloed
Recruitment Marketeer
06 1616 8637
werkenbij@mentalcaregroup.nl
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv