Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

verpleegkundige kantooruren vacatures in Leiden

Sorteer op: -
17 vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Job Post Details

SEIN logo

Verpleegkundige standby team

SEIN
3.7 van de 5 sterren
Cruquius
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Salaris

  • € 2.982 - € 4.015 per maand

Dienstverband

  • Bepaalde tijd
  • Uitzicht op vast

Locatie

Cruquius

Volledige vacaturetekst

Houd jij van een werkomgeving waarin geen enkele dag hetzelfde is? Houd je van een werkdag waarin geplande zorg en spoedzorg elkaar afwisselen? Dan is deze vacature iets voor jou!

Wat ga je doen?

Je komt te werken in een professioneel en enthousiast team met afwisselende werkzaamheden.

Jij levert samen met je collega’s van verpleegkundig team Stand-by ondersteuning aan cliënten die verpleegkundige zorg nodig hebben. Soms is dit in geplande situaties, maar vaak handel of adviseer je in onverwachte spoedsituaties. De cliënten wonen in verschillende gebouwen op de terreinen Cruquiushoeve (Cruquius) en Meer & Bosch (Heemstede) en zijn divers in leeftijd en functioneren, zij hebben allemaal epilepsie en vaak ook andere beperkingen.
Je werkt afwisselend vroege diensten (7:00 uur tot 15:00) en late diensten (14:45 tot 22:45 uur), daarna neemt de nachtcoördinator het werk van je over.

Je werkt als adviseur en vraagbaak op het gebied van epilepsie en andere verpleegkundige en verzorgende aspecten voor begeleiders van de woningen en je gaat indien nodig zelf naar de cliënten toe voor beoordeling van de situatie of voor het uitvoeren van (verpleegtechnische) handelingen.
Je werkt in opdracht van de huisarts, arts VG of neuroloog en buiten kantooruren beslis je over de noodzaak van het consulteren van een arts.
Het trainen, begeleiden en toetsen van medewerkers in praktijkopdrachten en het trainen en toetsen van medewerkers in het kader van de wet BIG (bekwaamheidsverklaring) behoort tot je taken evenals het geven van klinische lessen.
In jouw functie signaleer je afwijkingen in de individuele zorgverlening en onderneem je hierop gepaste actie.
Je adviseert gevraagd en ongevraagd over knelpunten die je ontdekt in de zorgverlening aan o.a. de
manager, huisarts of neuroloog.
Verder maak je deel uit van het team dat de artsen ondersteunt in hun werkzaamheden en neem je deel aan het werkoverleg en aan werkgroepen en commissies gerelateerd aan de functie.

Wie ben jij?

Je bent een flexibele verpleegkundige collega, je staat stevig in je schoenen en je vindt oplossingen in soms complexe situaties.
Je ben een BIG geregistreerde verpleegkundige met een mbo-4 of hbo opleiding. Ook als je in je laatste jaar van je opleiding zit nodigen we je uit om te solliciteren. Je bent bevoegd en bekwaam voor voorbehouden en risicovolle handelingen. Je hebt kennis van epilepsie of staat ervoor open om hierover te leren. Kennis en ervaring met gedragsproblematiek is een pre. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband. Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen, bent in staat om in stressvolle situaties het hoofd koel te houden en het overzicht te bewaren. Je bent respectvol en werkt cliëntgericht. Coördineren en organiseren kun je goed, waar nodig instrueer je de groepsleiding op de afdeling. Je bent bereid om in onregelmatige diensten (geen nachtdiensten) te werken. Je hebt gevoel voor humor en relativeringsvermogen.

Jouw team

Het team Stand-by bestaat uit 13 medewerkers die in tweetallen de diensten werken. Allen hebben de drive: “Het beste voor de cliënt”. Je werkt nauw samen met de artsen, medisch assistenten, begeleiders van de woningen en de nachtcoördinatoren.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een afwisselende baan in een enthousiast, innoverend en professioneel team.
  • Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je maximaal € 4015,- bruto op fulltime basis overeenkomstig FWG schaal 45.
  • SEIN kent een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van elk 8,33%.
  • In eerste instantie is een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar van toepassing, met na dat jaar de intentie tot een vast dienstverband.
  • Het betreft een contract voor gemiddeld 24-32 uur per week.
  • Pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
  • SEIN investeert in zijn medewerkers. Er is veel ruimte voor ontwikkelmogelijkheden en veel mogelijkheden om je bij te scholen op het gebied van epilepsie. Trainingen kun je volgen wanneer je maar wilt via GoodHabitz.
  • SEIN biedt financieel aantrekkelijke aanvullende regelingen zoals sport- en fietsplan.
  • De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen.

Solliciteren

Je solliciteert op deze functie via de sollicitatieknop hieronder.
Zodra wij in jou de nieuwe ideale kandidaat zien, nodigen we je uit voor een gesprek.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Ellen de Boer, manager nachtzorg & stand-by (ma t/m do), tel: 06 5165 6405 of eeellenvanasch@sein.nl. of met Gerard Bogaards, manager woonzorg via tel: 06 8222 2436 of gbogaards@sein.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, delen wel!

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv