Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

ssc ons vacatures

Sorteer op: -
75+ vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Job Post Details

Software Sprinttester

Circle8
Den Haag
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Dienstverband

  • Freelance / zzp

Locatie

Den Haag

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving:

De kandidaat zal de volgende werkzaamheden gaan uitvoeren: Als software sprinttester ben je belangrijk voor de kwaliteit van de software van het VB. Jij toetst of de ontwikkelde oplossing voldoet aan de specificaties, of de software veilig is en welke verbeteringen moeten plaatsvinden. Je vertaalt eisen en wensen in concrete test cases of testgevallen en voert die uit. Je maakt gebruik van geautomatiseerde test tools. Je hebt een kritische en analytisch ingestelde houding en weet hoe je testresultaten effectief moet rapporteren. Je werkt nauw samen met de leden van het DevOps team.

Wat valt binnen de scope van de opdracht? Het testen van de software voor het Verwijzingsportaal Bankgegevens en de koppelingen met de nieuwe financiële instellingen en nieuwe gebruikersorganisaties

Uit te voeren taken. Als software sprinttester werk je samen met het DevOps team. Je focus ligt op het testen van nieuwe en gewijzigde functionaliteit van het VB.

Je werk omvat de volgende taken:

  • Het maken en onderhouden van geautomatiseerde testen in Specflow, Selenium SOAP UI PRO en POSTMAN;Queries uitvoeren in SQL op een relationele database;
  • Het vertalen van eisen en wensen in concrete testcases of testgevallen;- Het uitvoeren van testen;Het registreren van bevindingen;Het analyseren van de testresultaten;
  • Het op basis van de testresultaten doen van verbetervoorstellen binnen het DevOps team;Het rapporteren van bevindingen aan het DevOps team;
  • Het uitvoeren van implementatie testwerk met banken waar nodig.

Over de klant:

Het Bestuursdepartement van het ministerie van Veiligheid en Justitie bestaat uit de beleidsdirecties. Het Bestuursdepartement ondersteunt het ministerie onder meer op de volgende gebieden: bestuurlijke verhoudingen, bedrijfs- voering van de Rijksdienst, vreemdelingenzaken en het ondersteunen van de politieke en ambtelijke leiding. Ook de NCTV, NNO en Inspectie JenV maken onderdeel uit van het Bestuursdepartement. De digitale werkomgeving van het Bestuursdepartement kan worden onderverdeeld in twee typen; de reguliere werkplek en de beveiligde werkplek. De reguliere werkplekken van het Bestuursdepartement worden geleverd door SSC-ICT en voldoen aan de standaard die deze dienstverlener toepast binnen haar verzorgingsgebied. Eventueel maatwerk wordt hierbij zoveel mogelijk beperkt. De zogenaamde “specialties” binnen het bestuursdepartement, met name NCSC en NCTV, maken naast het reguliere netwerk gebruik van een eigen beveiligd netwerk en werkplek welke is toegespitst op de specifieke positie van deze onderdelen met bijbehorende behoeften. Met name deze specialties maken verhoudingsgewijs veel gebruik van ICT/AV professionals om de hoge standaard die wordt gesteld aan hun werkomgeving te garanderen. Gelet op het vertrouwelijke karakter van de primaire activiteiten van deze organisatieonderdelen wordt vaak een aanvullende screening van ingehuurde expertise verlangt.

Eisen:

  • Kandidaat heeft minimaal een HBO-opleiding aangevuld met relevante voltooide cursussen op gebied van ICT en Testmanagement of een afgeronde WO-opleiding aangevuld met relevante voltooide cursussen op gebied van ICT en Testmanagement.
  • Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met “REST API”. U dient uw ervaring in max. 350 woorden nader toe te lichten.
  • Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met T-Map en/of ISTQB.
  • Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met werken in een Agile Scrumteam.
  • Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met “Team Foundation Server”.
  • Kandidaat heeft testervaring op de omgeving met banken.

Wensen:

  • De kandidaat heeft ervaring met het werken in een Agile/Scrum team:
  • De kandidaat heeft ervaring met Test-Driven Development, Continuous Integration / Deployment.
  • De kandidaat heeft relevante werkervaring heeft met het opzetten en uitvoeren van geautomatiseerd testen.

Competenties:

  • Analyseren
  • Klantgerichtheid
  • Omgevingsbewustzijn
  • Plannen en organiseren
  • Samenwerken
  • Voortgangscontrole
  • Zelfontwikkeling

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 14 februari 2025, voor 17.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv