software tester vacatures in Rotterdam
- Logius (Ministerie van BZK)Den HaagAdvertentie·
- Enige jaren ervaring met werken als functioneel beheerder e/o functioneel tester in een complexe IT organisatie.
- Maximaal aantal uren per week 36.
- ABF3,9Hybride werken in RotterdamReageert meestal binnen 3 dagenAdvertentie·EmployerActief: 3 dagen geleden
- In this role, you'll create and document test cases, write automated UI tests, and ensure comprehensive documentation is in place for all software features.
Product Owner
nieuwAlphatron Medical3045 RotterdamReageert meestal binnen 3 dagenAdvertentie·- Coördineren van projectteams en het toewijzen van taken aan engineers en testers.
- 32 - 40 uur per week, vanaf kantoor en soms thuis.
- Aviva Solutions2396 Koudekerk aan den RijnAdvertentie·Werft regelmatig
- Jouw werk als software tester*.
- Als software tester help je mee om de kwaliteit hoog te houden van door ons ontwikkelde applicaties, websites, apps en complete…
- AXS Techniek4,73356 PapendrechtAdvertentie·
- Kennis van pc’s, software en bij voorkeur databussystemen.
- ✓ Verdien een salaris tussen de €2600 en €3400 bruto per maand.
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenJelling4,6Hybride werken in RotterdamReageert meestal binnen 1 dagAdvertentie·EmployerActief: 11 dagen geleden- Dit bedrijf heeft ruime ervaring in het ontwikkelen van op maat gemaakte software voor een brede klantenkring.
- Goed salaris tot € 4.500,- op basis van 40 uur;
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenIndependent Recruiters4,2Hybride werken in 2611 DelftReageert meestal binnen 1 dagAdvertentie·EmployerActief: 7 dagen geleden- Als software tester ben je een essentieel onderdeel van het ontwikkelingsteam.
- Wij zijn op zoek naar een gepassioneerde software tester die zich wil inzetten…
- Bright Professionals4,4RotterdamReageert meestal binnen 1 dagAdvertentie·
- Je hebt ervaring met het werken met Agile / Scrum, DevOps, Geautomatiseerd Testen, Testen, TMap, JavaScript, CICD, Menditect, Implementeren van nieuwe…
- C. Steinweg GroupRotterdam·
- Je maakt deel uit van het testteam met zo’n 10 testers en 30 developers.
- Als tester vind je het leuk om betrokken te zijn bij alle stappen van het development…
- Alle vacatures voor C. Steinweg Group - Rotterdam vacatures - vacatures voor Software Tester (m/v) in Rotterdam bekijken
- Zoeken op salaris: Software Tester salarissen in Rotterdam
- Robin Radar Systems B.V.Hybride werken in 2497 Den Haag·
- Solid understanding of software development lifecycle (SDLC) and testing methodologies;
- You have a minimum of three years of experience in software testing;
- Conxillium GroupHybride werken in Capelle aan den IJssel·
- De Scrum Master rol wordt ingevuld door een teamlid, dit zou ook tot de taak van de software tester kunnen behoren.
- Kennis en ervaring met het Scrum framework.
- Apeiron InsightHybride werken in 2289 Rijswijk·
- Experience: 1+ years of professional experience in technical software testing.
- Functional Testing: Create and execute manual tests to ensure our software meets…
- Alle vacatures voor Apeiron Insight - Rijswijk vacatures - vacatures voor Software Test Engineer in Rijswijk bekijken
- Zoeken op salaris: Software Tester salarissen
- ARHSDen HaagReageert meestal binnen 1 dagEmployerActief: 3 dagen geleden·
- The candidate will be allocated to SCRUM team consisting of developers and testers and following relevant methodology and meetings (e.g. Kanban, daily standups,…
- Alle vacatures voor ARHS - Den Haag vacatures - vacatures voor Test Analyst in Den Haag bekijken
- Zoeken op salaris: Automation Test Analyst salarissen in Den Haag
- ARHSDen HaagReageert meestal binnen 1 dag·
- Support software implementation and testing.
- Practical knowledge of wiki software such as Confluence, and software development management tools such Azure…
- Alle vacatures voor ARHS - Den Haag vacatures - vacatures voor Engineer in Den Haag bekijken
- Zoeken op salaris: Requirements Engineer salarissen in Den Haag
- Robin Radar Systems B.V.Hybride werken in 2497 Den Haag·
- This role combines a unique set of tasks; you will be performing the key process of testing our radars before shipment and contributing to the continuous…
- Alle vacatures voor Robin Radar Systems B.V. - Den Haag vacatures - vacatures voor Quality Control Associate in Den Haag bekijken
- Zoeken op salaris: Quality Control Tester salarissen
Job Post Details
Functioneel Beheerder
Vacaturegegevens
Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.Salaris
- € 4.024 - € 6.110 per maand
Dienstverband
- Bepaalde tijd
- Uitzicht op vast
- Parttime
- Fulltime
Locatie
Volledige vacaturetekst
Functieomschrijving
Als Functioneel Beheerder binnen het DevOps team ben je het eerste aanspreekpunt voor de interne en externe afnemers van onze generieke services. Je speelt een centrale rol in het beheer en de optimalisatie van de publicatieprocessen van KOOP (kennis- en exploitatiecentrum officiële overheidspublicaties). Je werkt nauw samen met andere teams om ervoor te zorgen dat onze systemen altijd optimaal functioneren en onze klanten efficiënt worden ondersteund.
Je zult onder andere verantwoordelijk zijn voor:
- Het leveren van functionele ondersteuning aan (interne) afnemende partijen.
- Het analyseren en oplossen van complexe vraagstukken, met jouw analytisch vermogen en kennis van de systemen.
- Het coördineren van software releases in samenwerking met de DevOps teams.
- Het begeleiden en uitvoeren van acceptatietests.
- Het beheren van de functionele documentatie en zorgen dat deze actueel en beschikbaar is voor gebruikers.
- Het ondersteunen van de Product Owner bij het doorontwikkelen van generieke services.
Functie-eisen
Je hebt een proactieve en oplossingsgerichte houding en voelt je comfortabel in een dynamische omgeving waar je zowel zelfstandig als in teamverband werkt. Je hebt ervaring met het beheren van (complexe) IT-systemen en bent in staat om zowel technische als functionele vraagstukken te vertalen naar begrijpelijke en uitvoerbare stappen. Daarnaast ben je in staat om de belangen van verschillende stakeholders te overzien en te behartigen.
Onze ideale kandidaat beschikt over:
- HBO werk- en denkniveau.
- Enige jaren ervaring met werken als functioneel beheerder e/o functioneel tester in een complexe IT organisatie.
- Kennis en enige jaren ervaring met XML, SQL, SOAP interfaces.
- Zelfstandigheid, analytisch vermogen en lerend vermogen.
- Ervaring met agile werken of in een DevOps team is een pre.
De Rijksoverheid streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever en innovatiever. Bij Logius is daarom iedereen welkom!
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
- Inschaling vindt plaats op basis van je opleiding, kennis en werkervaring.
- Een positief VOG is een vereiste voor deze vacature.
- Voldoe je niet aan alle gestelde eisen maar word je toch enthousiast over werken bij Logius? Neem dan vooral contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.
Meer over de functiegroep Expert Iv
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid
Meer over jouw toekomstige afdeling
Over KOOP
Sinds 1 januari 2023 is KOOP een zelfstandig onderdeel van Logius en versterken we elkaar en de dienstverlening naar burgers, bedrijven en publieke organisaties. KOOP is de drijvende kracht achter de grootste overheidsportalen zoals overheid.nl, wetten.nl en officiëlebekendmakingen.nl. Dagelijks verzorgen we met ongeveer tweehonderd medewerkers honderden tot duizenden publicaties voor en met overheidsorganisaties. Werken bij KOOP is werken voor een transparanter Nederland.
Over Logius
Logius is misschien (nog) niet de naam die een belletje doet rinkelen, maar onze producten doen dat wel. DigiD en MijnOverheid zijn e-diensten die vrijwel iedereen in Nederland gebruikt. Ze worden door ons als dienst digitale overheid, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, ontwikkeld en beheerd. We ontwikkelen nog heel wat andere producten en diensten voor de digitale overheid en beheren complexe digitale overheidsstandaarden. We zijn actief betrokken bij belangrijke afsprakenstelsels, zoals eHerkenning. Meer weten over onze producten? Neem een kijkje op logius.nl!
Logius werkt in het hart van de digitale overheid. En daar zijn we met zijn allen behoorlijk trots op. Iedere dag opnieuw zorgen we ervoor dat onze digitale dienstverlening partijen met elkaar in verbinding brengt; de overheid, burgers en bedrijven. We werken met ICT, maar alles draait uiteindelijk om mensen. We denken na over nieuwe kansen die het digitale tijdperk biedt. Dat doen we door in gesprek te blijven met opdrachtgevers, afnemers en ook met burgers en bedrijven. En vooral door als team Logius te leren van elkaar, kansen te zien en goede initiatieven een podium te geven. Waarom zijn we koploper in het ontwikkelen van digitale producten? Omdat Logius collega’s gedreven zijn en alle kans krijgen om te groeien. Omdat we samenwerken. Wij werken voor Nederland.
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Functiegebouw Rijksoverheid
Meer informatie opFunctiegebouw Rijksoverheid.nl
Logius (Ministerie van BZK)
Logius is misschien (nog) niet de naam die een belletje doet rinkelen, maar onze producten doen dat wel. DigiD en MijnOverheid zijn e-diensten die vrijwel iedereen in Nederland gebruikt. Ze worden door ons als dienst digitale overheid, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, ontwikkeld en beheerd. We ontwikkelen nog heel wat andere producten en diensten voor de digitale overheid en beheren complexe digitale overheidsstandaarden. We zijn actief betrokken bij belangrijke afsprakenstelsels, zoals eHerkenning. Meer weten over onze producten? Neem een kijkje op logius.nl!
Logius werkt in het hart van de digitale overheid. En daar zijn we met zijn allen behoorlijk trots op. Iedere dag opnieuw zorgen we ervoor dat onze digitale dienstverlening partijen met elkaar in verbinding brengt; de overheid, burgers en bedrijven. We werken met ICT, maar alles draait uiteindelijk om mensen. We denken na over nieuwe kansen die het digitale tijdperk biedt. Dat doen we door in gesprek te blijven met opdrachtgevers, afnemers en ook met burgers en bedrijven. En vooral door als team Logius te leren van elkaar, kansen te zien en goede initiatieven een podium te geven. Waarom zijn we koploper in het ontwikkelen van digitale producten? Omdat Logius collega’s gedreven zijn en alle kans krijgen om te groeien. Omdat we samenwerken. Wij werken voor Nederland.
Logius (Ministerie van BZK)