software developer vacatures in Amersfoort

Jij hebt passie voor front-end ontwikkeling en weet alles van Angular. Als Lead inspireer je collega’s met jouw enthousiasme en ervaring op front-end gebied. Je speelt een belangrijke rol in de bouw van ons platform voor verzekeraars waarmee meer dan 10.000 gebruikers van ANVA werken.

Deze hybride rol is voor 32-40 uur per week op onze vestiging in Amersfoort.

Jouw rol

Je neemt de leiding voor de front-end van onze Angular applicatie. Over alle teams heen ben je ook verantwoordelijk voor front-end development van de applicaties op ons SaaS cloud platform met microservice architectuur en je bouwt hier zelf ook aan mee.  Als Lead spar je graag en deel je jouw kennis met anderen. Voor front-end zaken binnen ANVA ben jij het eerste aanspreekpunt.

Jouw taken zijn verder:

• Bepalen van coding standards binnen onze stack met Angular en Typescript
• Bepalen en uitdragen van front-end kaders en richtlijnen
• Het bedenken en maken van UI-modules waarmee features snel, consistent en met hoge kwaliteit ontwikkeld kunnen worden
• Verder ontwikkelen van CI/CD op de front end door het neerzetten en/of uitbreiden van de test architectuur op het gebied van regressietests, unittests, load- en performancetests, monitoring en analytics
• Coachen/ ontwikkelen van Front-end developers
• Performance optimalisaties identificeren en doorvoeren
• Updaten van het framework onder de bestaande monorepo naar de meest recente library versies
• Verbeteren en onderhouden van de bestaande front-end architectuur.

Jij bent onze nieuwe Lead Front-end Developer, want jij:

• Hebt een relevante HBO/WO opleiding afgerond
• Hebt minimaal 5 jaar ervaring met de genoemde werkzaamheden en technieken
• Neemt graag verantwoordelijkheden en de lead, waar nodig
• Zoekt altijd naar ontwikkelmogelijkheden en neemt van collega’s hierin mee
• Hebt ervaring met Angular, Typescript, Javascript/ES6+, SCSS-CSS, HTML5
• Hebt ervaring met NPM, Node.JS (Webpack etc.)
• Hebt ervaring met RxJs, NgRx, Monorepo (nx.dev)
• Hebt ervaring met Restful Services (REST API’s)
• Hebt kennis van Git
• Hebt kennis van unit-testing

ANVA, Jouw ideale werkgever

• Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het maximale bruto jaarsalaris € 85.000,- uitgaande van een 40-urige werkweek (incl. vakantiegeld en 13e maand)
• Aandacht en ruimte voor eigen ontwikkeling en opleiding
• Initiatief, ondernemerschap en lef wordt gewaardeerd en gestimuleerd
• Een open en informele bedrijfscultuur met korte communicatielijnen
• Onafhankelijk financieel fit adviesgesprek voor je thuissituatie
• De mogelijkheid om op ‘workation’ te gaan op de Cariben
• Een dertiende maand, een premievrij pensioen, reiskostenvergoeding en 27,5 vakantiedagen op fulltime basis
• Een premievrij pensioen, wat betekent dat ANVA de volledige pensioenpremie en nabestaandenpensioen voor haar rekening neemt waardoor jij netto meer overhoudt
• Een budget van €750,- om je thuiswerkplek in te richten
• Door ANVA georganiseerde personeelsevenementen
• Zonder kosten sapjes, frisdrank, vers fruit en natuurlijk vers gemaakte koffie door een van onze barista’s.

Over ANVA

ANVA is al bijna 50 jaar een toonaangevende leverancier van software en ondersteuning binnen de verzekeringsmarkt. Onze software bevordert efficiënte verzekeringsprocessen, optimaliseert bedrijfsvoering en stimuleert duurzame klantrelaties. Meer dan tienduizend financiële professionals vertrouwen op onze software om miljoenen consumenten en duizenden ondernemers hoogwaardige verzekeringsoplossingen te bieden.

Verbinding maken met onze klanten, dat is wat ons elke dag drijft. Omdat we geloven in de kracht van innovatie als aanjager van duurzame groei, verbinden we professionals, partners en klanten, zodat zij hun talenten, kennis en ideeën met elkaar kunnen delen. Dit resulteert in innovatieve oplossingen die bijdragen aan verantwoorde groei van de organisatie en stabiliteit voor zowel onze klanten als medewerkers.

Ons team bestaat uit 160 professionals die hecht samenwerken. We opereren vanuit een overtuigende visie, maken gebruik van de nieuwste technieken en hanteren moderne methoden. Onze vestigingen in Amersfoort en Bergen op Zoom staan bekend om hun ontspannen sfeer, de toepassing van Agile-werkmethoden en de aandacht voor elkaar.

Als financieel gezond en warm bedrijf – in Nederlandse handen, privaat gefinancierd en in het bezit van een ISO 27001-certificaat – kiezen wij bewust voor langdurige partnerschappen, zowel met klanten als onze collega’s.

Soort dienstverband: Fulltime, Vaste baan, Betaalde opleiding / bbl

Salaris: Tot €85.000,00 per jaar

Aanvullende vergoedingen:

• 13e maand
• Vakantiegeld

Arbeidsvoorwaarden:

• Bedrijfsfeesten
• Bedrijfsopleiding
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Extra vakantiedagen
• Kerstpakket
• Kosteloos parkeren
• Lunchkorting
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding
• Vrijdagmiddagborrel

Werkschema:

• ma-vr

Taal:

• Nederlands (Vereist)

Toestemming om te werken:

• Nederland (Vereist)

Werklocatie: Hybride werken in 3817 BA Amersfoort