Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

sales vacatures

Sorteer op: -
21.000+ vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Anderen zochten naar:

marketing
parttime
commercieel
sales manager
manager
commercieel medewerker binnendienst
accountmanager buitendienst
accountmanager
thuiswerk
administratief medewerker

Job Post Details

Vertegenwoordiger Vereniging van Eigenaren (VvE) - job post

Gemeente Den Haag
3.8 van de 5 sterren
Den Haag
€ 4.264 - € 6.072 per maand
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Salaris

  • € 4.264 - € 6.072 per maand

Locatie

Den Haag

Volledige vacaturetekst

Wil jij de gemeente Den Haag vertegenwoordigen in VvE’s en zorgdragen voor het mooie en diverse gemeentelijk vastgoed? Solliciteer dan nu!

Het vastgoed van de gemeente Den Haag is divers, maatschappelijk relevant en omvat iconische panden. Bij een aantal van deze panden is de gemeente als eigenaar onderdeel van een Vereniging van Eigenaren (VvE). Denk hierbij aan internationaal geroemde gebouwen zoals de Sportcampus in het Zuiderpark, Amare, het World Forum-gebouw van architect Berlage, het Bingoal Stadion waar ADO haar thuiswedstrijden speelt, en het eigen Stadhuis aan het Spui.

Ben jij de persoon die de gemeente gaat vertegenwoordigen in deze VvE’s?

Wat ga je doen?

Als vertegenwoordiger in deze rol krijg je de kans om unieke Haagse panden te leren kennen en namens de gemeente zorg te dragen voor hun toekomst. Je werkt met een mooie en afwisselende portefeuille met een aantal iconische gebouwen en bent regelmatig op pad om deze panden te bezoeken. Ook houd je nauw contact met stakeholders in de stad.

Binnen de afdeling Vastgoed Portefeuille Management heb je in deze functie een breed takenpakket:

  • vertegenwoordigen van de gemeente Den Haag in VvE-vergaderingen, waarbij je de regie voert over besluitvorming;
  • initiëren en coördineren van besluiten in afstemming met collega’s van verschillende afdelingen;
  • zelfstandig oplossen van complexe vraagstukken binnen VvE’s, zoals financiële, technische en juridische kwesties;
  • opstarten en activeren van VvE’s, en toezien op goed functioneren van bestaande VvE’s;
  • analyseren van documenten zoals notulen, jaarrekeningen, begrotingen, meerjarenonderhoudsplannen en verduurzamingsplannen om risico’s in kaart te brengen.

Wat vragen wij?

Jij hebt een sterke achtergrond in vastgoed en begrijpt hoe belangrijk dit is voor de kwaliteit van de leefomgeving in een grote, multiculturele stad als Den Haag. Met jouw vakinhoudelijke kennis en ervaring bouw je gemakkelijk goede relaties op, terwijl je ook een zakelijke instelling en sterke onderhandelingsvaardigheden meebrengt. Daarmee weet je je staande te houden in een complexe beleids- en bestuurlijke omgeving waar de belangen divers en politiek gestuurd zijn. Jij gaat probleemoplossend, creatief en resultaatgericht te werk.

Daarnaast beschik je over:

  • een afgeronde hbo- of universitaire opleiding binnen het vakgebied (Bouwkunde, Vastgoed of Facility Management);
  • minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van beheer van VvE’s;
  • kennis van wetgeving over splitsing in appartementsrechten;
  • ervaring op het vlak van vastgoedinformatie, vastgoedrekenen, (publieke) vastgoedfinanciering, (huur)wetgeving en vastgoedbeheersystemen is een pre;
  • een ontwikkeld gevoel voor complexe bestuurlijke verhoudingen.

Wat bieden wij?

De kans om te werken met een grote diversiteit aan vastgoed en gebruikers in een verantwoordelijke rol. Je werkt met een hecht team en participeert in innovatie en verdere doorontwikkeling van onze organisatie. Tevens zijn er natuurlijk mogelijkheden voor je eigen ontwikkeling, bijvoorbeeld door gebruik te maken van onze goede opleidingsvoorzieningen. En dat allemaal in een prettige omgeving en met collega’s die zich met hart en ziel inzetten voor het Haagse gemeentelijke vastgoed.

Ook kun je rekenen op:

  • een 36-urige werkweek met een salaris van maximaal €6.072,- bruto per maand (schaal 11), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
  • een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
  • ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
  • diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
  • en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

De gemeente Den Haag heeft haar eigendom van de vastgoedportefeuille ondergebracht bij de Centrale Vastgoedorganisatie Den Haag (CVDH). De afdeling Vastgoed Portefeuille Management binnen de CVDH houdt zich bezig met het beheer en de aan- en verhuur en aan- en verkoop van het gemeentelijk vastgoed en stemt het vastgoedbeheer en de samenstelling van de vastgoedportefeuille af op de behoeften van de beleidsdiensten en van de huurders/gebruikers. Gezien de omvangrijke portefeuille, heeft de afdeling meerdere portefeuillemanagers waarbij het vastgoed onderling is verdeeld met meerdere adviseurs per portefeuille.

Meer weten

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Allard de Wolf, Hoofd Vastgoed Portefeuille Management, op telefoonnummer 06-28200422.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

Vragen? Neem contact op met de recruiter

Diana Mahabier

Recruiter
Mail Diana Mahabier
WhatsApp mij

Extra informatie

  • Hoewel een motivatiebrief niet verplicht is, wordt deze sterk aangemoedigd. Een motivatiebrief kan ons helpen om beter te begrijpen hoe jouw ervaring en vaardigheden aansluiten bij de functie en onze organisatie.
  • Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
  • Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.

Sollicitatieproces

Solliciteren

Solliciteren:
Je solliciteert door het invullen van ons online sollicitatieformulier.

Op gesprek

Op gesprek:
Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden:
Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.

Aangenomen

Aangenomen:
Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.

Indiensttreding

Indiensttreding:
Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega’s en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv