personeelsplanner vacatures in Almelo
HR medewerker
nieuwDringend gezochtCannibale Royale4,7NederlandReageert meestal binnen 5 dagenAdvertentie·EmployerActief: 4 dagen geleden- Je beheert de personeelsadministratie (in-, door- en uitstroom vanuit ons HR-systeem Fhris) en vanuit de mailbox beantwoord je vragen;
- Bakkerij HollandVriezenveenEmployerActief: 7 dagen geleden·
- Jij als spontane, positieve personeelsplanner kent onze collega’s állemaal.
- Jij hebt het juiste inzicht om personeelsplanningen te maken op basis van onze…
- Alle vacatures voor Bakkerij Holland - Vriezenveen vacatures - vacatures voor Planner (m/v) in Vriezenveen bekijken
- Zoeken op salaris: Personeelsplanner salarissen in Vriezenveen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Bakkerij Holland
- REMONDIS Nederland B.V.HardenbergEmployerActief: 8 dagen geleden·
- In deze rol ben je onmisbaar voor het realiseren van klanttevredenheid.
- Verantwoordelijk zijn voor efficiënte planning en toewijzing van personeel.
- Alle vacatures voor REMONDIS Nederland B.V. - Hardenberg vacatures - vacatures voor Planner (m/v) in Hardenberg bekijken
- Zoeken op salaris: Planner salarissen in Hardenberg
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over REMONDIS Nederland B.V.
Job Post Details
HR medewerker - job post
Vacaturegegevens
Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.Salaris
- € 2.800 - € 3.500 per maand
Dienstverband
- Fulltime
Diensten en werkdagen
- Dagdienst
- ma-vr
Locatie
Volledige vacaturetekst
HR Medewerker.
Voor wie je gaat werken
Ervaring in HR en affiniteit met de horeca? Wij leveren de beste HR-dienstverlening voor onder andere zaken als Cannibale Royale, Hannekes Boom en Aloha! We werken met onze zusterorganisatie vanuit twee kantoren in Amsterdam, waar de teams hecht zijn en waar veel gezellige activiteiten worden georganiseerd. Denk aan etentjes, kerstborrels en een jaarlijks legendarisch personeelsfeest.
Samen met het HR-team, bestaande uit een HR-manager, -medewerker en recruiter, ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de dagelijkse HR-operatie. Extra leuk: bij ons krijg je alle ruimte om je ideeën en initiatieven tot leven te brengen. En als je ook nog de ambitie hebt om door te groeien naar (junior) HR-adviseur, dan kunnen we niet wachten om samen die stap te zetten!
Wat ga je doen als HR-medewerker?
- Je beheert de personeelsadministratie (in-, door- en uitstroom vanuit ons HR-systeem Fhris) en vanuit de mailbox beantwoord je vragen;
- Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden van de salarisadministratie;
- Je bent een het aanspreekpunt voor HR-vraagstukken binnen al onze vestigingen;
- Je denkt mee en adviseert over HR-onderwerpen zoals organisatieontwikkeling, werving en selectie, verzuim, arbeidsvoorwaarden en beoordeling en beloning;
- Je stelt analyses op en voert deze uit om inzicht te bieden in HR-data;
- Samen met het team werk je middels brainstormsessies en wekelijkse meetings aan de professionalisering op het gebied van HR.
Jij bent de ideale kandidaat, omdat:
- Je minimaal MBO werk- en denkniveau hebt;
- Je minimaal 2 jaar allround HR-ervaring hebt in een soortgelijke functie;
- Je een passie voor HR hebt, plus ambitie om door te groeien binnen onze organisatie;
- Je zelfstandig, nauwkeurig, flexibel bent en goed kunt samenwerken;
- Je snel je weg vindt in een dynamische omgeving;
- Ervaring met Booq Personeelsplanner en AFAS een pré is;
- Je de Nederlandse taal foutloos beheerst en je goed uit de voeten kunt in het Engels;
- Je in Amsterdam of omgeving woont.
What’s in it for you?
Wij bieden jou een energieke, ambitieuze werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Je krijgt de ruimte voor eigen initiatieven en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast kun je rekenen op goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een thuiswerkdag, een gezonde lunch op kantoor, een fietsplan, budget voor jouw professionele ontwikkeling en gratis sportlessen. Tot slot ontvang je hoge personeelskorting bij meer dan 20 aangesloten horecazaken.
Soort dienstverband: Fulltime
Salaris: €2.800,00 - €3.500,00 per maand
Aanvullende vergoedingen:
- Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsfitness
- Kerstpakket
- Mogelijkheid tot promotie
- Pensioen
- Personeelskorting
- Telefoonplan
- Vrijdagmiddagborrel
Werkschema:
- Dagdienst
- ma-vr
Opleiding:
- HBO (Gewenst)
Ervaring:
- HR medewerker: 2 jaar (Gewenst)
Werklocatie: Fysiek