parttime vacatures in Duivendrecht

De afdeling Veiligheid, rapporterend aan de directeur Techniek, heeft tot doel om ongevallen en incidenten waarbij GVB is betrokken te voorkomen. De afdeling levert een (beleids-)inhoudelijke bijdrage aan de optimalisering en professionalisering van de bedrijfsvoering van GVB door het adviseren over, het monitoren van en het sturen op veiligheid. Dit betreft transportveiligheid én arbeidsveiligheid, zowel binnen de eigen organisatie als richting de reizigers en haar omgeving. De afdeling ontwikkelt en realiseert op centraal niveau beleid, monitort, administreert en rapporteert over de behaalde veiligheidsresultaten en inspanningen. Daarnaast doen we onderzoek naar incidenten en gevaarlijke situaties, verrichten we reviews/veiligheidsaudits en adviseren hierover de directie en het management van GVB. We werken samen met alle afdelingen binnen GVB om de veiligheid te vergroten. Indien nodig handhaaft de afdeling de naleving van de onderliggende processen en procedures.

Heb je een open blik en een hart dat klopt voor veilig werken aan de railinfra, ben je analytisch ingesteld, ervaren in het verbeteren van werkprocessen en doen van (risico)inventarisaties, gericht op samenwerking, daadkrachtig en is advisering jou op het lijf geschreven, solliciteer dan nu voor de functie van Adviseur Veiligheid.

Wat ga je doen

• Onderzoek verrichten naar wettelijke en wenselijke kaders m.b.t. veilig werken, het volgen en ondersteunen van de ontwikkeling van het veiligheidsbeleid, en advies geven aan het management.
• Ondersteunen bij het formuleren van procedures en protocollen m.b.t. werken aan de railinfrastructuur, specifieke en algemene advisering van het managementteam, VGWM stuurgroep en VGWM werkgroep van RIB.
• Begeleiden van afdelingen binnen RIB om het plan van aanpak van de RI&E uit te voeren, beoordelen van V&G dossiers en plannen, uitvoeren van audits op de werkplek, onderzoeken van calamiteiten, incidenten en ongevallen, en het organiseren van trainingen, workshops en verbeteringssessies.

Dit neem je mee:

• Een relevante opleiding afgerond op HBO-niveau en bij voorkeur een opleiding tot hogere veiligheidskundige (of bereid deze te volgen).
• Werkervaring in een vergelijkbare positie, kennis van de technische en inhoudelijke aspecten van het werken aan de weg/spoor, ervaring met het doen van veiligheids- en ongevalsonderzoek en het schriftelijk rapporteren, en ervaring met het leiden van projecten.
• Kennis van en ervaring met de publieke en bestuurlijke/politieke omgeving.

Je bent een adviseur die zowel naar management, leidinggevenden als de werkvloer effectief kan communiceren en samenwerken. Je bent bedreven in het uitvoeren van onderzoeken en het opstellen van gedetailleerde schriftelijke rapportages. Met je uitstekende mondelinge vaardigheden weet je standpunten en visies helder over te brengen. Je bent een stevige persoonlijkheid met een positief-kritische instelling, flexibel en oplossingsgericht. Je hebt een open houding en zoekt actief naar afstemming en samenwerking met collega’s. Je kunt problemen en mogelijke oplossingen inpassen in een groter geheel, gebaseerd op een heldere organisatievisie. Als praktische onderzoeker ben je in staat om de uitkomsten van analyses te vertalen naar werkbare oplossingen.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer:

• Een salaris van minimaal € 3.615,- en maximaal. € 5.323,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 10). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame Inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP;
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand;
• Gezond en vitaal blijven met het GVB Gezond programma;
• Studiefaciliteiten, waardoor je kunt blijven groeien. Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!

Waar je komt te werken

Sollicitatieproces

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Diversiteit verwelkomen wij.