Skip to main content
Plaats je cv - In enkele seconden

onderwijs vacatures

Sorteer op: -
8.000+ vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Job Post Details

AVO-docent praktijkonderwijs

Stichting BOOR
2.7 van de 5 sterren
Nederland
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Salaris

  • Tot € 6.149 per maand

Dienstverband

  • Parttime

Locatie

Nederland

Volledige vacaturetekst

  • Geef zowel AVO als praktijkgerichte vakken
  • 0.6 fte
  • Affiniteit met langdurig zieke jongeren
  • Feyenoord
  • 155 leerlingen
  • Schaal LC (max €6.149,00 o.b.v 40 uur)
  • Geniet van 11 weken vakantie bij een fulltime aanstelling

Wij werken aan

Wij streven ernaar om onze leerlingen stappen te laten maken in de ontwikkeling van hun kennis en vaardigheden en het laten ontdekken wie zij zijn. Goed onderwijs geven met een team van professionals staat bij ons voorop, de wijze waarop we de zorg inrichten maakt dit mogelijk. We zijn op zoek naar het hoogst haalbare voor onze leerlingen.

Ben jij de AVO-docent waar wij naar opzoek zijn? Lees dan snel verder!

Recon openluchtschool VSO
Met een team van professionals op al onze afdelingen bieden wij onderwijs op maat. In een kleinschalige omgeving en met onvoorwaardelijke aandacht voor onze leerlingen groeien zij in didactisch, sociaal-emotioneel en medisch opzicht. We kiezen de leerlijn die bij de leerling past, denken in mogelijkheden en durven eisen te stellen. Ons doel is dat leerlingen zich met zelfvertrouwen staande kunnen houden in de maatschappij en kunnen uitstromen naar een plek die past bij hun kwaliteiten en talenten. De benodigde zorg is vanzelfsprekend en maakt dat het onderwijs alle aandacht krijgt.
Recon Openluchtschool: méér dan alleen goed onderwijs!

Wat heb je?

  • Een pabo- bevoegdheid;
  • (Bij voorkeur) een Master (S)EN) of de bereidheid om deze te volgen;
  • Ervaring met leerlingen in het praktijkonderwijs of speciaal onderwijs – dat is een dikke plus!
  • Affiniteit met (of een groot hart voor) jongeren die langdurig ziek zijn.

Wat krijg je?

  • Een jaarcontract van FTE 0,6 met de mogelijkheid tot een vaste aanstelling bij goed functioneren;
  • Een salaris conform CAO-PO schaal LC max. €6.149,00 op basis van 40 uur per week, inschaling afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Een uitdagende en afwisselende baan in een enthousiast, collegiaal, leerlinggericht en multidisciplinair team;
  • Professionele begeleiding en coaching.

Wat kun je?

  • Je geeft niet alleen AVO-vakken, maar ook lessen in praktische vaardigheden binnen het praktijkonderwijs;
  • Je voelt je thuis in zowel de onder- als bovenbouw van het praktijkonderwijs;
  • Je weet thema’s als werknemersvaardigheden, burgerschap en participatie te vertalen naar betekenisvol en praktijkgericht onderwijs;
  • Je verbindt moeiteloos praktische en realistische situaties aan het onderwijsaanbod;
  • Je werkt zelfstandig én weet wanneer je de kracht van het team inzet;
  • Je draagt actief bij aan de ontwikkeling en kwaliteit van het team;
  • Je communiceert helder, bent proactief en speelt flexibel in op wat de situatie vraagt.

Extra info

Kom jij ons team in het nieuwe schooljaar versterken? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton. Heb je nog vragen neem dan contact op met onze locatiedirecteur Terry Sibbing, bereikbaar op: 06-50 64 41 35

Vragen?

Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Locatiedirecteur Terry Sibbing, bereikbaar via 06-505 644 135.

Jouw talent telt bij BOOR

Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!


Sollicitatieprocedure

In 6 stappen aan de slag bij BOOR

1

Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.

2

Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.

3

Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.

4

Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.

5

Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.

6

Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv