Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

manager bedrijfsvoering vacatures in Dordrecht

Sorteer op: -
8 vacatures
We hebben 1 vacature verwijderd die sterk op de al weergegeven vacatures lijkt. Om het extra resultaat te zien, kun je je zoekopdracht opnieuw uitvoeren met de weggelaten vacature erbij.

Anderen zochten naar:

manager

Job Post Details

Manager bedrijfsvoering Willem de Kooning Academie - job post

Hogeschool Rotterdam
3.5 out of 5
Rotterdam
€ 5.745,15 - € 6.997,66 per maand - Parttime
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Salaris

  • € 5.745,15 - € 6.997,66 per maand

Dienstverband

  • Parttime

Locatie

Rotterdam

Volledige vacaturetekst

Onze organisatie

Profiel van de opleiding

De Willem de Kooning Academie is een internationaal gerenommeerde academie voor bachelor- en masteropleidingen in media, kunst, design, leisure en kunsteducatie. De academie biedt baanbrekend kunstonderwijs en bevordert interdisciplinaire samenwerking. Onderzoek is een belangrijke pijler van de academie, die waarden als inclusiviteit, nieuwsgierigheid en ambitie koestert. Met ongeveer 450 collega’s leiden wij ruim 2500 studenten op.

Bij Hogeschool Rotterdam studeren bijna 40.000 studenten en zijn meer dan 4000 medewerkers werkzaam. Hogeschool Rotterdam biedt een groot aantal opleidingen aan in de interessegebieden Economie, Gedrag en Maatschappij, Gezondheidszorg, Kunst, Media & ICT, Onderwijs (lerarenopleidingen) en Techniek. Het onderwijs wordt ondersteund door vier centrale diensten. De verbinding tussen onderwijs en praktijkgericht onderzoek krijgt vorm in de samenwerking met Centres of Expertise en kenniscentra. Daarnaast heeft de hogeschool samenwerkingsverbanden met het Albeda College (Rotterdam Academy) en de STC-Group (RMI). Meer informatie over de organisatie en instituten binnen de HR is te vinden op: Organisatie - Hogeschool Rotterdam

De afdeling

Op dit moment hebben we een afdeling onderwijslogistiek die bestaat uit 19 collega’s. Zij zijn verantwoordelijk voor de administratieve processen ten behoeve van de student en het onderwijs vanaf toelating tot examen. Aan jou de taak om afdelingen die nu nog los staan van deze afdeling, zoals personeelszaken, financiën en kwaliteit, op een goede manier in te voegen in één afdeling bedrijfsvoering. Belangrijke elementen van kunstonderwijs zijn onder andere vrijheid (van meningsuiting), creativiteit en sociale rechtvaardigheid, naast een hoge mate van professionaliteit. Dat zie je terug op de werkvloer. De werkwijze is het best te omschrijven als vakinhoudelijk en verbindend, waarbij de weg is ingeslagen naar meer verantwoordelijkheid nemen, integraal samenwerken en focus op resultaat.

Wat ga je doen?

Als de Manager Bedrijfsvoering draag je de eindverantwoordelijkheid voor de algehele bedrijfsvoering van de Willem de Kooning Academy. Je vervult een essentiële rol in het coördineren en optimaliseren van bedrijfsprocessen. Je adviseert de directeur en zorgt ervoor dat het strategisch beleid wordt uitgevoerd. Samen waarborgen jullie dat de instelling financieel gezond blijft, de verantwoording op orde is en dat de buitenwereld begrijpt hoe de instelling zorgt voor hoogwaardig onderwijs en onderzoek.

Om dit mogelijk te maken, breng jij intern de bedrijfsvoering goed op orde. Je optimaliseert processen, zorgt voor goede kwaliteit en duurzaamheid. In samenwerking met de instituten en diensten van de Hogeschool Rotterdam kijk je waar jullie van kunnen leren, waar je moet invoegen en waar de instelling haar eigen kracht kan inbrengen en behouden. Jij onderhoudt eveneens de contacten en contracten met stakeholders.

Als nieuwe manager bevorder je een evenwichtige, veilige en prettige werkomgeving door het tonen van inclusief leiderschap en het stellen van duidelijke kaders met meer focus op resultaat. Een speciale taak is het ondersteunen van de directeur bij de werkzaamheden die gepaard gaan bij de voorgenomen vergaande samenwerking tussen Codarts en WdkA. Hierbij is het een voordeel als je ervaring hebt met integratie trajecten op het gebied van bedrijfsvoering en cultuur. Als manager bedrijfsvoering zal je hier nauw bij betrokken worden en een grote rol van betekenis kunnen spelen in de verbinding van beide organisaties.

Ben jij wie we zoeken?

Als Manager Bedrijfsvoering beschik je in elk geval over de volgende kennis en ervaring:

  • Universitair werk-/denkniveau.
  • Ruime werkervaring in soortgelijke functie(s).
  • Leidinggevende ervaring.
  • Ervaring met het begeleiden van fusies en overnames is een pre.

Daarnaast herken je je in de volgende persoonlijke kenmerken:

  • Open, toegankelijk en verbindend.
  • Empathisch en organisatiesensitief.
  • Initiatiefrijk, ondernemend en resultaatgericht.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift.

Wat bieden we jou?

  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband voor onbepaalde tijd (D3 CAO HBO);
  • Een salaris van minimaal €5.745,15 en maximaal €6.997,66 (schaal 13) bij een volledig dienstverband;
  • 8% vakantiegeld én 8,3% eindejaarsuitkering;
  • 9 weken vakantie per jaar bij 1 FTE en een 40-urige werkweek;
  • 45 duurzame inzetbaarheidsuren bij een 40-urige werkweek;
  • Voldoende scholingsmogelijkheden;
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling.

Wil je solliciteren?

Bij de werving en selectie laat Hogeschool Rotterdam zich bijstaan door het bureau Aardoom en De Jong (ADJ). Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, evenals een assessment. Solliciteren kan via de website van Aardoom en De Jong: https://adj.nl/vacature-detail/manager-bedrijfsvoering-willem-de-kooning-academie-ZmAx5qjmHytBJwhZ/

Wij geloven in in de kracht van verschillende achtergronden en perspectieven. Daarom nodigen wij kandidaten die hieraan een bijdrage leveren van harte uit te reageren. Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en CV, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk voor zondag 23 juni tegemoet.

Planning

  • Gesprekken bij ADJ week 26
  • Eerste gesprek bij opdrachtgever week 27
  • Tweede gesprek bij opdrachtgever week 28
  • Assessment week 28
  • Arbeidsvoorwaardengesprek week 28

Contactpersoon: Sanjai Bissumbhar, e-mailadres: sanjai@adj.nl, telefoonnummer: +31650265413

Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is een voorwaarde om in dienst te kunnen treden evenals een geldige EU-werkvergunning wanneer men van buiten de EU komt. Daarnaast is het natrekken van een referentie bij een huidige of vorige werkgever onderdeel van de procedure.

Sluitingsdatum: 23 Juni 2024

Solliciteren kan alleen via Aardoom en de Jong.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Heb je interesse in deze functie?
Solliciteer
  • Home
  • Over de hogeschool
  • Werken bij
  • Vacature-overzicht
Deel deze pagina Deel op LinkedIn Deel op Twitter Deel op Facebook Email deze pagina Print deze pagina

Onze organisatie

Profiel van de opleiding

De Willem de Kooning Academie is een internationaal gerenommeerde academie voor bachelor- en masteropleidingen in media, kunst, design, leisure en kunsteducatie. De academie biedt baanbrekend kunstonderwijs en bevordert interdisciplinaire samenwerking. Onderzoek is een belangrijke pijler van de academie, die waarden als inclusiviteit, nieuwsgierigheid en ambitie koestert. Met ongeveer 450 collega’s leiden wij ruim 2500 studenten op.

Bij Hogeschool Rotterdam studeren bijna 40.000 studenten en zijn meer dan 4000 medewerkers werkzaam. Hogeschool Rotterdam biedt een groot aantal opleidingen aan in de interessegebieden Economie, Gedrag en Maatschappij, Gezondheidszorg, Kunst, Media & ICT, Onderwijs (lerarenopleidingen) en Techniek. Het onderwijs wordt ondersteund door vier centrale diensten. De verbinding tussen onderwijs en praktijkgericht onderzoek krijgt vorm in de samenwerking met Centres of Expertise en kenniscentra. Daarnaast heeft de hogeschool samenwerkingsverbanden met het Albeda College (Rotterdam Academy) en de STC-Group (RMI). Meer informatie over de organisatie en instituten binnen de HR is te vinden op: Organisatie - Hogeschool Rotterdam

De afdeling

Op dit moment hebben we een afdeling onderwijslogistiek die bestaat uit 19 collega’s. Zij zijn verantwoordelijk voor de administratieve processen ten behoeve van de student en het onderwijs vanaf toelating tot examen. Aan jou de taak om afdelingen die nu nog los staan van deze afdeling, zoals personeelszaken, financiën en kwaliteit, op een goede manier in te voegen in één afdeling bedrijfsvoering. Belangrijke elementen van kunstonderwijs zijn onder andere vrijheid (van meningsuiting), creativiteit en sociale rechtvaardigheid, naast een hoge mate van professionaliteit. Dat zie je terug op de werkvloer. De werkwijze is het best te omschrijven als vakinhoudelijk en verbindend, waarbij de weg is ingeslagen naar meer verantwoordelijkheid nemen, integraal samenwerken en focus op resultaat.

Wat ga je doen?

Als de Manager Bedrijfsvoering draag je de eindverantwoordelijkheid voor de algehele bedrijfsvoering van de Willem de Kooning Academy. Je vervult een essentiële rol in het coördineren en optimaliseren van bedrijfsprocessen. Je adviseert de directeur en zorgt ervoor dat het strategisch beleid wordt uitgevoerd. Samen waarborgen jullie dat de instelling financieel gezond blijft, de verantwoording op orde is en dat de buitenwereld begrijpt hoe de instelling zorgt voor hoogwaardig onderwijs en onderzoek.

Om dit mogelijk te maken, breng jij intern de bedrijfsvoering goed op orde. Je optimaliseert processen, zorgt voor goede kwaliteit en duurzaamheid. In samenwerking met de instituten en diensten van de Hogeschool Rotterdam kijk je waar jullie van kunnen leren, waar je moet invoegen en waar de instelling haar eigen kracht kan inbrengen en behouden. Jij onderhoudt eveneens de contacten en contracten met stakeholders.

Als nieuwe manager bevorder je een evenwichtige, veilige en prettige werkomgeving door het tonen van inclusief leiderschap en het stellen van duidelijke kaders met meer focus op resultaat. Een speciale taak is het ondersteunen van de directeur bij de werkzaamheden die gepaard gaan bij de voorgenomen vergaande samenwerking tussen Codarts en WdkA. Hierbij is het een voordeel als je ervaring hebt met integratie trajecten op het gebied van bedrijfsvoering en cultuur. Als manager bedrijfsvoering zal je hier nauw bij betrokken worden en een grote rol van betekenis kunnen spelen in de verbinding van beide organisaties.

Ben jij wie we zoeken?

Als Manager Bedrijfsvoering beschik je in elk geval over de volgende kennis en ervaring:

  • Universitair werk-/denkniveau.
  • Ruime werkervaring in soortgelijke functie(s).
  • Leidinggevende ervaring.
  • Ervaring met het begeleiden van fusies en overnames is een pre.

Daarnaast herken je je in de volgende persoonlijke kenmerken:

  • Open, toegankelijk en verbindend.
  • Empathisch en organisatiesensitief.
  • Initiatiefrijk, ondernemend en resultaatgericht.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift.

Wat bieden we jou?

  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband voor onbepaalde tijd (D3 CAO HBO);
  • Een salaris van minimaal €5.745,15 en maximaal €6.997,66 (schaal 13) bij een volledig dienstverband;
  • 8% vakantiegeld én 8,3% eindejaarsuitkering;
  • 9 weken vakantie per jaar bij 1 FTE en een 40-urige werkweek;
  • 45 duurzame inzetbaarheidsuren bij een 40-urige werkweek;
  • Voldoende scholingsmogelijkheden;
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling.

Wil je solliciteren?

Bij de werving en selectie laat Hogeschool Rotterdam zich bijstaan door het bureau Aardoom en De Jong (ADJ). Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, evenals een assessment. Solliciteren kan via de website van Aardoom en De Jong: https://adj.nl/vacature-detail/manager-bedrijfsvoering-willem-de-kooning-academie-ZmAx5qjmHytBJwhZ/

Wij geloven in in de kracht van verschillende achtergronden en perspectieven. Daarom nodigen wij kandidaten die hieraan een bijdrage leveren van harte uit te reageren. Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en CV, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk voor zondag 23 juni tegemoet.

Planning

  • Gesprekken bij ADJ week 26
  • Eerste gesprek bij opdrachtgever week 27
  • Tweede gesprek bij opdrachtgever week 28
  • Assessment week 28
  • Arbeidsvoorwaardengesprek week 28

Contactpersoon: Sanjai Bissumbhar, e-mailadres: sanjai@adj.nl, telefoonnummer: +31650265413

Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is een voorwaarde om in dienst te kunnen treden evenals een geldige EU-werkvergunning wanneer men van buiten de EU komt. Daarnaast is het natrekken van een referentie bij een huidige of vorige werkgever onderdeel van de procedure.

Sluitingsdatum: 23 Juni 2024

Solliciteren kan alleen via Aardoom en de Jong.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv