Zoekresultaten
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenCirrus4,89723 GroningenAdvertentie·- Een inwerktraject vanuit het kantoor, maar daarna is deels thuiswerk mogelijk;
- Je start met een betaalde training van 6 weken op locatie (daarna deels thuiswerk…
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenEnergieQ BVHybride werken in GroningenReageert meestal binnen 1 dagAdvertentie·EmployerActief: 5 dagen geleden- Werkervaring in klantenservice is mooi meegenomen.
- Je een goede thuiswerkplek hebt om deels te kunnen thuiswerken.
- Je bent minstens 32 uur per week inzetbaar;
- IKEAHybride werken in GroningenReageert meestal binnen 1 dag·
- Dit zou zomaar een greep uit je dagelijkse werkzaamheden als klantenservice medewerker bij het Remote Customer Meeting Point van IKEA Nederland kunnen zijn.
- Alle vacatures voor IKEA - Groningen vacatures - vacatures voor Medewerker Klantenservice (m/v) in Groningen bekijken
- Zoeken op salaris: Klantenservice medewerker salarissen in Groningen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over IKEA
- RabobankHybride werken in 9723 Groningen·
- € 2.345 tot € 3.349 bruto per maand (schaal 05) bij 36 uur.
- € 1.400 ontwikkelbudget per jaar.
- Als Bankhal Medewerker ben je het gezicht van onze bank en het…
- Alle vacatures voor Rabobank - Groningen vacatures - vacatures voor Crewlid (m/v) in Groningen bekijken
- Zoeken op salaris: Bankhal Medewerker - Leek, Groningen, Delfzijl salarissen in Groningen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over Rabobank
- IKEAHybride werken in GroningenReageert meestal binnen 1 dag·
- Hybride werken: na de eerste 8 weken kun je de helft van je uren thuiswerken.
- Jij hebt hart voor inrichting, al helemaal op het gebied van keukens.
- Alle vacatures voor IKEA - Groningen vacatures - vacatures voor Medewerker Keuken (m/v) in Groningen bekijken
- Zoeken op salaris: Klantenservice medewerker - Keukens salarissen in Groningen
- Zie veelgestelde vragen en antwoorden over IKEA
Job Post Details
Klantenservice Medewerker Klantbehoud VodafoneZiggo - job post
Vacaturegegevens
Salaris
- € 3.376,94 per maand
Dienstverband
- Parttime
- Fulltime
Locatie
Volledige vacaturetekst
Functie omschrijving
Voor deze spoedvacature zijn we opzoek naar een commercieel medewerker klantbehoud hierin heb je contact met onze zakelijke klanten. Hierin los je problemen op, beantwoordt vragen en adviseert over onze producten en diensten. Je geeft hierin eerlijk advies en zet je de extra stap om de klant te behouden.
Arbeidsvoorwaarden
Als Klantenservice Medewerker Klantbehoud ontvang jij:
- Direct op contract bij Vodafone Ziggo
- Bruto maandsalaris €3376,94 (inclusief 14,95% benefitbudget);
- bonussen bovenop je salaris;
- Ontwikkel en doorgroeimogelijkheden via Unlimited Learning!
- Een inwerktraject vanuit het kantoor, maar daarna is deels thuiswerk mogelijk;
- Een Kilometervergoeding van €0,23 p/km of een NS-Business Card die je ook privé mag gebruiken;
- Tegoedbon van €425 elke twee jaar dat je werkzaam bent bij Vodafone Ziggo om een telefoon uit te kiezen + korting op de producten.
Functiecriteria
Als je als Klantenservice Medewerker Klantbehoud aan de slag wil gaan, dan vragen wij het volgende van jou:
- Contract voor 24, 28, 32, 36 of 40 uur per week;
- Flexibele beschikbaarheid: werkdagen van ma-vrij: 8.00 – 18.00 uur (deels thuiswerk mogelijk);
Je start met een betaalde training van 6 weken op locatie (daarna deels thuiswerk mogelijk).
Startdatum: 21 april
Bedrijfsprofiel
Vodafone Ziggo is een krachtenbundeling van twee sterke Nederlandse bedrijven. Samen vormen Vodafone en Ziggo sinds januari 2017 een ijzersterke combinatie in Nederland. Sfeer, aandacht en uiteraard plezier maken vinden ze belangrijk. Wanneer de mogelijkheden er weer zijn, worden er regelmatig leuke uitjes en borrels georganiseerd. Op dit moment wordt er volledig vanuit huis gewerkt en getraind, hiervoor krijg je alle apparatuur thuis om het zo prettig mogelijk voor je te maken. Wanneer je weer meer naar kantoor toe kunt gaan, blijft thuiswerken mogelijk.
Er zijn genoeg mogelijkheden om je te ontwikkelen binnen de afdeling en je kunt doorgroeien naar verschillende rollen. Ze bieden de ELC (doorgroeipad) en begeleiding hierbij door middel van coaching en training (Unlimited Learning). Persoonlijk leiderschap is hierin belangrijk; er is veel mogelijk, aan jou de taak om jouw kansen te benutten!