interim vacatures

Pedagogisch medewerker gezocht regio Utrecht (€500 vakantiegeld)

Wie zijn wij en waarom solliciteren bij ons?

Wij zijn een organisatie waarbij jouw carrière als pedagogisch medewerker binnen de BSO of KDV centraal staat en waar we de uitdaging van de kinderopvangkrapte aangaan door jou als pedagogisch medewerker aan één van onze partners direct te verbinden. Met gedeelde doelen in dienst van de kinderopvang binnen de BSO of KDV, creëren we meteen een hechte band tussen jou en één van onze partners, je nieuwe collega’s en uiteraard de kinderen. Bij ons vermijden we hoge kosten en focussen we ons op directe verbinding waarbij we er naar streven om jou als pedagogisch medewerker direct in dienst te laten gaan bij onze opdrachtgever.

Ben jij die pedagogisch medewerker die wij zoeken?

Voor onze partners binnen de kinderopvang zijn wij opzoek naar jou! Die enthousiaste pedagogisch medewerker die binnen de BSO of KDV een waardevolle bijdrage wil leveren aan de ontwikkeling en het welzijn van kinderen. Met jouw toewijding zorg je ervoor dat ieder kind de aandacht, begeleiding en stimulans krijgt die het nodig heeft om te groeien en te bloeien. Jij bent een onmisbare schakel in hun ontwikkeling, waarbij je een veilige, vertrouwde en inspirerende omgeving creëert waarin ze zich volledig kunnen ontplooien.

Functie eisen pedagogisch medewerker:

• Minimaal een afgeronde MBO opleiding als pedagogisch medewerker, bijvoorbeeld SPW niveau 3 of 4 en of onderwijsassistent.
• Parttime of fulltime beschikbaar binnen de BSO of KDV. (0-36 uur)
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.
• Passie en enthousiasme voor kinderen van 0 tot 12 jaar.
• Ervaring in de kinderopvang is mooi meegenomen maar geen harde eis.
• Een leuke en gezellige collega zijn!

Taken en verantwoordelijkheden:

• Verzorgen van een veilige en stimulerende omgeving voor kinderen.
• Begeleiden van kinderen in hun dagelijkse activiteiten en ontwikkeling.
• Communiceren met ouders/verzorgers over de voortgang van hun kind.
• Samenwerken met collega’s om een optimale opvang en begeleiding te garanderen.
• Organiseren en uitvoeren van educatieve en creatieve activiteiten

Arbeidsvoorwaarden:

• Word je aangenomen en kom je door je proeftijd? Dan geven we jou een vakantie bonus van max.€500 o.b.v. fulltime.
• Salaris conform de CAO kinderopvang schaal 6 (€2577-€3541 o.b.v. full time).
• Een vaste aanstelling bij goed functioneren.
• Het behalen van extra certificaten op kosten en in de tijd van de baas :-)
• Een leuke functie waarin je werkt met een gemotiveerd en enthousiast team.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

We gaan graag met jou kort persoonlijk in gesprek om in kaart te brengen wat jou wensen zijn. Solliciteer direct en wij zullen op dezelfde dag met jou bespreken of we je kunnen voorstellen bij een van onze leuke opdrachtgevers. Mocht je liever nog wat extra informatie willen bel ons dan gerust op het nummer 070-230 44 44 en/of mailen naar dannick@docenter.nl

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast, Vaste baan, Detachering
Contractduur 7 maanden

Salaris: €2.577,00 - €3.541,00 per maand

Aanvullende vergoedingen:

• Overuren uitbetaald
• Vakantiegeld

Arbeidsvoorwaarden:

• Bedrijfsfeesten
• Bedrijfsopleiding
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Fietsplan
• Kerstpakket
• Kinderopvang
• Mogelijkheid tot promotie
• Pensioen
• Reiskostenvergoeding
• Zorgverzekering

Werkschema:

• Dagdienst
• Flexibele werkuren
• ma-vr

Opleiding:

• MBO (Gewenst)

Taal:

• Nederlands (Vereist)

Licentie/certificaat:

• 3F taaltoets (Gewenst)

Werklocatie: Fysiek