interim recruiter vacatures in Breda
Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijkenHeadFirst B.V.Hybride werken in 4813 Breda·- Wij streven ernaar om iedere dag weer boven onszelf uit te stijgen.
- Ook zet je de kwaliteit van onze dienstverlening op de eerste plaats (Customer First).
- Alle vacatures voor HeadFirst B.V. - Breda vacatures - vacatures voor Recruiter (m/v) in Breda bekijken
- Zoeken op salaris: Recruiter salarissen in Breda
- Adviesbureau APB B.V.Hybride werken in Breda·
- Daarbij kan het gaan om (organisatie)veranderingstrajecten, arbeidsrechtelijke vragen, interim HR-opdrachten of begeleiding van management bij het opzetten en…
- StahlWaalwijk·
- Toch werk je wel degelijk in een internationale werkomgeving.
- Het bijdragen aan projecten gerelateerd aan onboarding, candidate journey en employer branding.
- Alle vacatures voor Stahl - Waalwijk vacatures - vacatures voor Corporate Recruiter (m/v) in Waalwijk bekijken
- Zoeken op salaris: Corporate Recruiter salarissen in Waalwijk
- HeadFirst B.V.Hybride werken in 4813 Breda·
- Goede prestaties worden gevierd en beloond: van een lunch in een Michelinster-restaurant tot het poppen van champagne of sales-incentive.
- Alle vacatures voor HeadFirst B.V. - Breda vacatures - vacatures voor Teamleider (m/v) in Breda bekijken
- Zoeken op salaris: Teamlead W&S & Executive Search salarissen in Breda
Job Post Details
Vacaturegegevens
Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.Salaris
- € 2.500 - € 4.800 per maand
Dienstverband
- Fulltime
Locatie
Volledige vacaturetekst
Ben jij een gedreven recruiter die impact wil maken?
HeadFirst Group biedt jou de kans om als recruiter aan de slag te gaan bij StarApple of Sterksen. Beide merken hebben hun eigen unieke aanpak binnen de IT-recruitmentmarkt, waarbij StarApple zich richt op werving en selectie, detachering en interim, en Sterksen focust op vaste aanstellingen, interim-oplossingen en deta-vast.
Als recruiter bij HeadFirst Group krijg je de vrijheid om te ontdekken welke werkomgeving het beste bij jou past en kun je direct bijdragen aan het succes van HeadFirst Group
Samen zoeken we naar de functie die het beste aansluit bij jouw ambities en ervaring!
Onze kernwaarden – Customer first, Learn every day & Connecting people – zitten in ons DNA, ook in jouw werk als recruiter. Wij streven ernaar om iedere dag weer boven onszelf uit te stijgen. Onze afdeling staat constant in ontwikkeling en jij groeit met ons mee. Wat is jouw bijdrage aan onze continue ontwikkeling en de kernwaarden van de organisatie? Je signaleert verbeterpunten in het proces (Learn Everyday) en zoekt de samenwerking op met collega’s van andere afdelingen (Connecting People). Ook zet je de kwaliteit van onze dienstverlening op de eerste plaats (Customer First).
Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardighedenMinimaal hbo werk- en denkniveau
Je spreekt Nederlands op B2-niveau en hebt goede beheersing van de Engelse taal
Minimaal 1 jaar werkervaring als recruiter, intercedent of talentmanager