Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

informatiemanager m v vacatures in Sliedrecht

Sorteer op: -
2 vacatures

Job Post Details

Informatiemanager - job post

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
4.0 out of 5
Den Haag
Uitzicht op vast, Fulltime, Bepaalde tijd
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Vacaturegegevens

Kijk hoe de vacaturegegevens overeenkomen met je profiel.

Dienstverband

  • Uitzicht op vast
  • Fulltime
  • Bepaalde tijd

Locatie

Den Haag

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving


Draag bij aan de toekomst van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) als informatiemanager van de stafdirecties Bedrijfsvoering en Beleid- en Bestuur Ondersteuning. In deze rol ben je een strategisch adviseur voor de plaatsvervangend secretaris-generaal (pSG), alle directeuren, managers, DT’s en MT’s binnen het cluster. Je speelt een cruciale rol in het vertalen van organisatiedoelstellingen naar informatievoorziening en ICT-oplossingen. Met de focus op innovatie en digitalisering, help je bij het realiseren van maatschappelijke opgaven en het vormgeven van een transparante en efficiënte werkomgeving. Solliciteer nu!

Hoe jij bijdraagt in je rol
Als informatiemanager bij IenW draag je verschillende verantwoordelijkheden. Je werkt nauw samen met de pSG en de directieteams om richting te geven aan de portefeuille van informatievoorziening (IV). Dit omvat onder andere het initiëren en stimuleren van de inzet van data, data science en digitale innovaties binnen het ministerie. Ook speel je een rol in het professionaliseren van het opdrachtgeverschap voor ICT-projecten. Je analyseert IV-vraagstukken en geeft passende adviezen aan het management binnen het cluster. Bovendien zorg je voor de integratie van informatievoorziening en data in besluitvormingsprocessen. Verder onderhoud je een netwerk binnen en buiten het ministerie en fungeer je als schakel tussen het pSG-cluster, de CIO-office, ICT-organisaties en andere departementen.

Daarnaast zie je er op toe dat wet- en regelgeving op het gebied van informatievoorziening en open overheid wordt nageleefd. Ook het bijdragen aan een I-organisatie die in control is, hoort bij je werkzaamheden. Denk bijvoorbeeld aan lifecycle management en projectportfoliomanagement.

Je doet dit natuurlijk niet alleen. Je bent onderdeel van een team van IV-adviseurs, architecten, servicemanagers en ketenregisseurs op het gebied van informatiebeveiliging, privacy en informatiehuishouding.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Met jouw leiderschap creëer je een cultuur waarin hoogwaardig opdrachtgeverschap centraal staat. Je hebt een centrale rol binnen het IV-domein, waarbij je een eigen verantwoordelijkheid draagt. Het spreekt je aan om actief betrokken te zijn op alle niveaus, van medewerkers tot aan de pSG, en participeert in verschillende projecten en DT/MT-overleggen. Het functioneel aansturen van het IV-team is een onderdeel van je rol. Hierdoor heb je aanzienlijke invloed op je eigen succes, wat je snel beseft door de vele dagelijkse contacten die je hebt. Je waardeert de samenwerking en vindt het prettig om als een teamspeler te opereren.

Meer weten?
We kunnen ons voorstellen dat je nog wat meer wilt weten over deze functie. Je kunt daarom altijd vrijblijvend contact opnemen met Koos Suurling, via 06-27139540 of met Paul Esmeijer 06-51849158. Zij staan jou graag te woord!


Functie-eisen


  • je hebt ervaring met projectmanagement en/of opdrachtgeverschap van grote ICT-projecten
  • je bouwt makkelijk een netwerk op en kan mensen op verschillende niveaus overtuigen, enthousiasmeren en inspireren
  • je hebt een proactieve instelling

Je herkent je in de volgende eigenschappen:-

Je hebt een goed begrip van zowel de taal van primaire business als die van ICT-organisaties, en je begrijpt de belangen van beide werelden. Je kunt gemakkelijk communiceren met personen van verschillende achtergronden, zoals management op diverse niveaus , ICT-specialisten en (beleids)medewerkers, zowel binnen als buiten je eigen organisatie. Je beschikt over een brede kennis en bent sterk in communicatie. Ervaring in een bestuurlijke omgeving wordt gezien als een pluspunt.


Arbeidsvoorwaarden


  • Salarisniveau schaal 14
  • Maandsalaris Min €5.864 – Max. €8.550 (bruto)
  • Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden


Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Belangrijk en leuk om te weten! Met ingang van 1 juli 2024 gelden er nieuwe afspraken voor de CAO Rijk. Dit houdt in dat er een aantal positieve aanpassingen zijn op huidige arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan een salarisverhoging van 8,5% èn worden de salarisbedragen vervolgens verhoogd met € 50 (bruto). Daarnaast wordt per 1 juli 2024 het Individueel Keuze Budget (IKB) verhoogd tot 16,50% van het salaris. Tevens wordt met ingang van 1 januari 2025 het gedeeltelijke vloerbedrag gewijzigd in een maandelijks minimaal IKB-budget van € 440 (bruto) bij een volledige arbeidsduur. Meer weten over het onderhandelingsresultaat voor het nieuwe CAO Rijk? Lees hier verder!


Bijzonderheden


  • bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
  • vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
  • indien iemand binnen het Rijk al een vast dienstverband heeft, dan nemen we dit over
  • om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed
  • het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.


Meer over de functiegroep Coördinerend Specialistisch Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Financiën en Integrale Bedrijfsvoering (FIB) is de gezamenlijke naam voor alle bedrijfsvoeringsdirecties van IenW. Wij zijn verantwoordelijk voor alle bedrijfsvoering binnen IenW, zoals HR, financiën, inkoop, informatievoorziening, huisvesting en duurzaamheid. Onze missie is om ervoor te zorgen dat onze collega's probleemloos en optimaal gefaciliteerd hun werk kunnen doen.

FIB is onderverdeeld in FIB-CD en FIB-UDAC. Als FIB-UDAC zorgen we voor de uitvoering, decentraal advies en control van het bedrijfsvoeringsbeleid en de –kaders. Dit beleid en de kaders worden door onze collega’s binnen FIB-CD ontworpen, ontwikkeld en geïmplementeerd. We werken daarin nauw met elkaar samen.

Als FIB-UDAC zijn we een shared service organisatie (SSO) voor alle bedrijfsvoeringsonderdelen. Dat betekent dat we onze dienstverlening niet alleen leveren aan het kerndepartement van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW), maar ook aan de bijbehorende rijksorganisaties als de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT), het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) en meer.

FIB-UDAC bestaat uit de drie directies Financiën en Inkoop (FenI), Informatie en Exploitatie (IenE) en Organisatie en Personeel (OenP).

Directie Informatie en Exploitatie (IenE)
De directie Informatie en Exploitatie (IenE) is binnen het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) het organisatieonderdeel waar de I-functie is geconcentreerd. Deze I-functie bestaat uit alle vormen van dienstverlening op ICT-gebied: van gebruikersondersteuning en beheer via leveranciersmanagement en projectuitvoering tot en met (strategisch) advies.

De directie IenE vervult haar rol ook als intermediair tussen de klanten, opdrachtgevers en leveranciers, waarbij de klant centraal staat. De directie IenE bestaat uit drie afdelingen: Businessinformatie, Ontwikkeling en Exploitatie.

Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Koos Suurling, teammanager businessinformatie (BI)

06-27139540

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Frozan Seifi, adviseur Werving & Selectie

06-38296037
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv