hr manager vacatures in Nieuwegein

Weet jij een strategisch HR beleid om te zetten naar concrete resultaten? Als HR Manager voor NL en BE zorg je voor de vertaling van de strategie van de organisatie naar beleid, jaarplannen en activiteiten van de afdeling HR. Je overlegt met en geeft input aan het management en zorgt dat de sociale wetgeving correct wordt toegepast.

Je hebt ervaring met Payroll en sociale wetgeving en zoekt naar manieren om processen te verbeteren. Daarnaast ben je hoofdzakelijk werkzaam op het hoofdkantoor in Utrecht en ben je bereid om de andere vestigingen in NL en BE te bezoeken.

Dit is Solvari!

Elke dag dragen meer dan 100 Solvateers bij aan het verduurzamen van 1,5 miljoen woningen tegen 2030. Dat doen we door de perfecte match te zoeken tussen woningeigenaren en betrouwbare vakmannen actief in hun buurt. Geen toeval dat Solvari sinds 2009 is uitgegroeid tot het grootste (ver)bouwplatform van de Benelux. In 2023 zijn we voor de 3e keer genomineerd voor de top 250 Groeibedrijven van Nederland! Een kroon op ons werk van de afgelopen jaren. Maar er zijn nog zoveel dingen die we willen bereiken. En dat kunnen we niet zonder de hulp van onze fantastische Solvateers!

De functie

Als HR manager ben je de spil tussen de organisatie en haar medewerkers. Je ontwikkelt en implementeert een strategisch HR-beleid dat aansluit bij de bedrijfsdoelstellingen, cultuur van de organisatie en het welzijn van de medewerkers. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het volledige personeelsproces, van instroom en ontwikkeling tot behoud en uitstroom.

Je beheert en optimaliseert HR-processen, zoals verzuim- en performance management, en zorgt ervoor dat de medewerkers de juiste ondersteuning krijgen. Daarnaast lever je HR gerelateerd management- en sturingsinformatie aan en geef je gevraagd en ongevraagd advies aan de MT en directieleden. Met jouw inzet draag je bij aan een positieve en motiverende werkomgeving. Bovendien werk je graag samen met de HR Officers en vind je het niet erg om waar nodig hands-on mee te werken.

Wie ben jij?

• Afgeronde HBO-diploma in de richting van HRM;
• Minimaal 5 jaar ervaring als HR Manager in een zelfstandige rol;
• Woonachtig in de omgeving van Utrecht;
• 32 tot 40 uur per week beschikbaar;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en je staat stevig in je schoenen;
• Overkoepelend persoon tussen verschillende diensten die weet op welke vlakken behoefte is aan verbetering of verandering;
• Ruime HR kennis op het gebied van arbeidsrecht;
• Ervaring in een internationaal opererende onderneming is een pré.
• Ervaring van Belgische wet- en regelgeving is een pré.

Wat bieden we?

• Een contract van 12 maanden, met uitzicht op een vaste aanstelling;
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime (40 uur) dienstverband;
• Een salaris dat is afgestemd op jouw specifieke kennis en ervaring. Daarnaast ontvang je ook 8% vakantiegeld en bouw je pensioen op bij A.S.R;
• Door ons mobiliteitsplan reis jij op de voor jou meest passende en aantrekkelijke manier naar kantoor;
• Hybride werken;
• Op kantoor staat er lunch voor je klaar. Dagelijks zijn brood en verschillende soorten beleg aanwezig. Ga jij voor een broodje hummus, pindakaas, of maak je liever een tosti?

Solliciteren?
Klinkt dit als een baan waar jij je helemaal in kan vinden? Dan horen wij graag vandaag nog van jou! Solliciteer via het onderstaande formulier of mail je cv en motivatie naar jobs@solvari.com! Vragen? Bel op 085 600 1005. Hopelijk tot snel!