Doorgaan naar hoofdinhoud
Plaats je cv - In enkele seconden

hoogheemraadschap van rijnland vacatures

Sorteer op: -
14 vacatures
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken
  • Vergelijkbare vacatures bij deze werkgever bekijken

Job Post Details

Lid bezwaarschriftencommissie en plaatsvervangend voorzitter - job post

Hoogheemraadschap van Rijnland
3.7 van de 5 sterren
2333 Leiden
Maak een Indeed-account aan voordat je op de website van het bedrijf gaat solliciteren.

Locatie

2333 Leiden

Volledige vacaturetekst

Heb je ervaring of affiniteit met ‘de informele aanpak’ van bezwaarschriften en kennis van het bestuursrecht? Let je scherp op details en de gevoelsmatige aspecten van een dossier? Ga jij bewust met reacties van anderen om en ben je in staat begripvol en objectief te reageren? Wij zijn op zoek naar drie leden, waaronder een plaatsvervangend voorzitter, die tussentijds benoemd worden om de huidige bezwaarschriftencommissie te versterken!

Wat ga je doen als lid van de bezwaarschriftencommissie en als plaatsvervangend voorzitter?

Wanneer inwoners van Rijnland het niet eens zijn met een besluit van ons, kunnen zij een bezwaarschrift indienen. Het Hoogheemraadschap van Rijnland heeft hiervoor een externe, onafhankelijke bezwaarschriftencommissie. Deze commissie bestaat uit een (plaatsvervangend) voorzitter en een aantal leden. De commissie buigt zich over de ingezonden bezwaarschriften en haalt informatie op bij de indieners en eventuele belanghebbenden. Hierna adviseert de commissie de dijkgraaf en de hoogheemraden over de te nemen beslissing op het bezwaarschrift. De hoorzittingen worden gehouden door de (plaatsvervangend) voorzitter en twee leden, waarbij de leden vergaderen volgens een roulatiesysteem. Als lid of plaatsvervangend voorzitter neem jij deel aan verschillende hoorzittingen. De commissie wordt hierin ondersteund door een ambtelijk secretariaat.

Wat verwachten wij van jou als lid van de bezwaarschriftencommissie en als plaatsvervangend voorzitter?

De kandidaten mogen geen deel uitmaken van of werkzaam zijn onder de verantwoordelijkheid van het Hoogheemraadschap van Rijnland, noch deel uitmaken van een commissie of organisatie die betrokken is bij de voorbereiding, de advisering, de vorming van of besluitvorming over het beleid van het waterschap en de uitvoering daarvan. Kandidaten zijn bij voorkeur per 1 januari 2025 beschikbaar.
Als lid herken je wat een situatie nodig heeft en past daar jouw vaardigheden en strategieën op aan om zo de gewenste doelen in deze situatie te bereiken. Wat verwachten wij verder van jou?
  • Een relevante afgeronde HBO/WO-opleiding afgerond;
  • Kennis van het bestuursrecht (must);
  • Bij voorkeur kennis van waterstaatsrecht (pre);
  • Ervaring op het terrein van het bestuursrecht en/of omgevingsrecht;
  • Kennis van en inzicht in het functioneren van het openbaar bestuur;
  • Onbesproken gedrag;
  • Een kritische houding en een oplossingsgerichte instelling;
  • Ongeveer vijf keer per jaar overdag een dagdeel beschikbaar.
Als plaatsvervangend voorzitter van de commissie verwachten wij aanvullend:
  • Academisch werk- en denkniveau met een afgeronde studie Nederlands Recht
  • Goede communicatieve, sociale en redactionele vaardigheden
  • Ruime kennis op het gebied van algemeen bestuurs(proces)recht
  • Specifieke kennis en aantoonbare ervaring op het gebied van waterstaats-/omgevingsrecht
  • Het vermogen om vergaderingen van de adviescommissie te leiden en sturing te geven aan de besluitvorming en het werk van de bezwarencommissie, je neemt actief verantwoordelijkheid en je toont voorbeeldgedrag voor het groepsproces.

Hier mag je op rekenen

De leden van de commissie ontvangen een vergoeding per vergadering ad € 250,-.
De (plaatsvervangend) voorzitter van de commissie ontvangt een vergoeding per vergadering ad € 300,-.

Benoeming

De leden van de commissie worden benoemd voor een periode gelijk aan de zittingstermijn van de leden van het algemeen bestuur. Deze termijn loopt tot 31 maart 2027. De benoeming kan éénmaal met vier jaar verlengd worden

Meer informatie?

Voor vragen over de functie kun je terecht bij Jordie Hoogstad, 06-27322628.

Procedure

Onze selectieprocedure bestaat uit één selectiegesprek. Het gesprek is met de teamleider Juridische zaken & Vastgoed en een collega vanuit dat team. De gesprekken staan gepland op dinsdag 22 oktober in de ochtend.

De sluitingsdatum van deze vacature is 15 oktober 2024.
Zorg ervoor dat werkgevers je kunnen vindenUpload je cv