Algemene informatie

Ervaren HR-medewerkers opgelet!

Voor het leukste Retail bedrijf, met de tofste bedrijfscultuur, zijn wij van Bever te Pijnacker op zoek naar een ervaren HR-Medewerker mét ervaring van het Cobra systeem. In het veelzijdige HR-team ben jij namelijk dé expert op het gebied van salarisadministratie! Dus wil jij graag uitblinken met jouw kennis & expertise en deze ook delen met jouw teamgenoten? Solliciteer dan nu en wie weet zien we hier binnenkort!

Zoals hierboven al genoemd ben jij in de functie van Senior HR-Medewerker de expert op het gebied van salarisadministratie. Jij verzorgt de salarisbetalingen, zorgt voor de pensioen afhandelingen, de loonaangiftes, en je doet alle belangrijke controles op de algehele salarisadministratie. Ons HR-Operations team bestaat uit 4 collega's en één teamlead. Het is van belang dat jij jouw kennis en expertise gaat delen en overbrengen met de rest van het HR-Operations team zodat ook jouw collega’s van jouw kennis gaan leren.

Naast deze dagelijkse taken is de uitdaging van deze functie het meedenken aan én optimaliseren van onze huidige processen. Denk hierbij aan het optimaliseren van het standenregister, maar ook efficiëntere processen rondom diverse betalingen en vergoedingen en het verbeteren van loon componenten binnen ons salarissysteem wanneer er een wet- en regelgeving verandering heeft plaatsgevonden. Wij werken samen met SDworx/Cobra, dus mochten wij ergens tegenaan lopen; hebben we altijd een hulplijn!

Als Senior HR-Medewerker houd jij je niet alleen bezig met de salarisadministratie maar ook met de overige administratieve HR-taken. Denk hierbij aan contracten, in dienst tredingen, mutaties en alle andere overige administratieve werkzaamheden.
Kortom, een veelzijdige HR brede rol!

• HBO werk- en denkniveau met HR-achtergrond;
• Ervaring met het Cobra systeem;
• In het bezit zijn van een PDL-diploma is een pre;
• Diepgaande kennis van salarisadministratie;
• Tenminste 5 jaar relevante werkervaring;
• Beschikbaarheid op sowieso woensdag en vrijdag.

• Salaris tussen de 3850 - 4500 euro op basis van 38 uur, inschaling op basis van kennis en ervaring;
• 24 vakantiedagen om lekker naar buiten te gaan;
• Een laptop;
• Mogelijkheid om tot 50% van je werktijd thuis te werken;
• Een pensioenregeling, reiskostenregeling en thuiswerkvergoeding;
• 20% personeelskorting (die ga je nodig hebben.. ;));
• Korting op een sportabonnement;
• Mogelijkheid tot het deelnemen van onze gratis bootcamplessen op maandag en donderdag.

Voor meer informatie kun je contact opnemen via vacature@bever.nl.