Onderzoek Indeed: Nederlandse werknemers met afstand het gelukkigst 

Persbericht

  • 36% van de Nederlandse werknemers floreert op het werk
  • Nederland blinkt uit in werktevredenheid, waardering en steun op de werkvloer
  • Nederlanders ervaren het minst vaak werkstress: 19% versus 32% internationaal gemiddeld

Amsterdam, 6 november 2025 – Nederlandse werknemers zijn het gelukkigst op de werkvloer. Dat blijkt uit het internationale Work Wellbeing Report 2025 van Indeed, ‘s werelds grootste vacaturesite, uitgevoerd onder ruim 13.000 werkenden in diverse landen. Maar liefst 36% van de Nederlandse respondenten gedijt goed op het werk. In landen als de Verenigde Staten (26%), Duitsland (21%) en Canada (20%) ligt dit percentage aanzienlijk lager. 

Met Gesponsorde Vacatures kun je sneller de juiste mensen aannemen

Meer informatie

Werkgeluk van grote invloed op de sfeer in huis

Dat werkgeluk verder reikt dan de werkvloer, blijkt eveneens uit het onderzoek: 89% van de Nederlandse werknemers zegt dat hun stemming thuis wordt beïnvloed door hoe ze zich voelen op het werk. Werkgeluk is daarmee niet alleen cruciaal voor prestaties, maar ook voor het welzijn in de privésfeer.

Nederland blinkt uit in waardering, inclusie en steun

Nederland scoort niet alleen het hoogst op werkgeluk, maar ook op onderliggende factoren die hieraan bijdragen. Werknemers voelen zich vaker gewaardeerd als persoon (85%), ervaren steun van collega’s (73%) en vinden hun werkomgeving respectvol en inclusief (77%). Ook op het gebied van stress valt ons land op: 19% voelt zich het merendeel van de tijd gestrest op de werkvloer, tegenover een internationaal gemiddelde van 32%.

Gelukkige werknemers presteren beter  

Het onderzoek laat zien dat in Nederland werknemers met een hoog welzijnsniveau beter presteren dan collega’s met een lager werkgeluk. Werknemers met een hoog werkgeluk behalen vaker hun doelen (88% vs. 61%), blijven langer bij hun werkgever (81% vs. 50%) en ervaren aanzienlijk minder stress dan Nederlandse werknemers met een lager werkgeluk (3% vs. 27%). Ook zijn ze minder vaak actief op zoek naar een andere baan (7% vs. 21%).

“Nederlanders voelen zich bovengemiddeld gewaardeerd, gesteund en gelukkig op de werkvloer”, zegt Stan Snijders, Managing Director bij Indeed. “Het onderzoek laat zien dat werkgeluk direct bijdraagt aan prestaties en loyaliteit. Nieuwe mensen binnenhalen is een belangrijke eerste stap, maar echt succes ontstaat wanneer je vervolgens actief investeert in hun welzijn. Wie dat doet, investeert niet alleen in gelukkige medewerkers, maar in het succes van de hele organisatie. Dat begint bij een cultuur waarin waardering, groei en balans structureel worden gestimuleerd.”

In deze cijfers loopt Nederland voorop  

Uit het onderzoek blijkt dat Nederlandse werknemers internationaal opvallend hoog scoren op de volgende aspecten: 

  • 90% vindt dat werk meer biedt dan een salaris 
  • 73% ervaart steun van collega’s 
  • 85% voelt zich gewaardeerd als persoon 
  • 61% zegt eerlijk te worden betaald 
  • 77% werkt in een inclusieve, respectvolle omgeving  

Over het onderzoek
Het jaarlijkse Work Wellbeing Report van Indeed onderzoekt wereldwijd welke factoren bijdragen aan werkgeluk – van waardering en inclusie tot de mate van stress en zingeving. Het doel van het onderzoek is om beter te begrijpen wat werknemers nodig hebben om tot hun recht te komen op de werkvloer, en hoe organisaties een omgeving kunnen creëren waarin mensen zich gesteund en gewaardeerd voelen. Het onderzoek is in juni 2025 uitgevoerd door Forrester Consulting, in opdracht van Indeed. In Nederland namen 1.572 werkenden deel aan de online enquête. Internationaal deden 13.444 werkenden mee uit Nederland, de Verenigde Staten, Canada, Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en Australië.  Over

Indeed
Meer mensen vinden banen op Indeed dan waar dan ook. Indeed is de #1 vacaturesite ter wereld (Comscore, Total Visits, maart 2024). Met meer dan 595 miljoen profielen van werkzoekenden komen mensen in meer dan 60 landen en 28 talen naar Indeed om te zoeken naar banen, cv’s te plaatsen en bedrijven te onderzoeken. Wereldwijd gebruiken ruim 3,5 miljoen werkgevers Indeed om nieuwe werknemers te vinden en aan te nemen. Indeed is een dochteronderneming van Recruit Holdings, een wereldleider in HR-technologie en bedrijfsoplossingen.


Met Gesponsorde Vacatures kun je sneller de juiste mensen aannemen

Meer informatie

Ontvang inzichten en inspiratie over de toekomst van werk

Je bent nu aangemeld en ontvangt het laatste nieuws van Indeed Insights.

Je hebt nu direct toegang tot honderden artikelen, video’s, e-books en inspiratie op onderwerp; van het aantrekken van talent tot het schrijven van vacatureteksten, diversiteit en inclusiviteit, leiderschap en nog veel meer.

 
Verzenden