Een baan vinden

7 stappen die je zullen helpen om een carrièreswitch te maken

December 15, 2020

Ben je de routine die je al jaren volgt beu? Kruipt de eentonigheid binnen en voel je woede en misschien zelfs haat richting je huidige baan? Wil je van carrière veranderen maar weet je niet waar je moet beginnen? Het maken van een carrièreswitch kan intimiderend lijken. Je blijft je afvragen of het de moeite en gevaren waard is om uit je comfortzone te stappen. Maar soms is verandering nodig voor groei en zelfontplooiing, en dien je jezelf in het diepe te gooien. Met de volgende stappen maak je voor jezelf duidelijker of het maken van een carrièreswitch inderdaad lonend is en wordt het concreter hoe je dit op een succesvolle wijze zou kunnen aanpakken.

Waarom je je carrière wilt veranderen

Je begint bij het begin, oftewel, voor jezelf duidelijk krijgen wat er op dit moment fout gaat en waarom je van carrière zou willen veranderen. Neem de tijd om hier rustig over na te denken. Neem wellicht en broodnodige pauze van een paar dagen van je huidige baan om deze denkoefening in alle rust en ontspanning te kunnen doen.

Door deze vrije periode verschaf je jezelf niet alleen de mentale stilte die nodig is om alles goed op een rijtje te zetten, maar gun je ook de mogelijkheid om te realiseren welke aspecten je op dat momenten wel en niet mist terwijl je afwezig bent van je werkplek. Natuurlijk is dit niet hetzelfde als op een compleet andere werkplek zitten en die situatie met je huidige baan te vergelijken, maar toch kan het de nodige inzichten verschaffen die helpen om een keuze te maken over het maken van een carrièreswitch.

Wie weet vind je uit dat je eigenlijk niet goed de ‘waarom' kunt aanstippen, en realiseer je dat die carrièreswitch misschien meer wordt gedreven door je persoonlijke situatie en omstandigheden. In dat geval is het volledig omgooien van je professionele leven misschien niet de oplossing voor de situatie waarin je je begeeft, en kan je beter kijken naar andere manieren om je weer lekkerder in je vel te voelen.

Beslis welke carrière je na wilt jagen

Als je eenmaal de ‘waarom' van de wens voor een carrièreswitch voor jezelf hebt uitgevogeld, is de volgende stap in het proces na te denken over wat voor carrière je dan wel zou willen ambiëren. Dit helpt je niet alleen te concretiseren wat je wensen zijn, maar biedt ook inzicht in de mate waarin deze verandering mogelijk een radicale wending aan je huidige leven zal geven.

Van de passies en hobby's die je hebt tot ideeën opgedaan dankzij vrienden en kennissen, maak een lijst met alle zaken waar je interesse voor hebt en waar je mogelijk al kennis in hebt opgedaan. Bekijk in hoeverre je al beschikt over relevante vaardigheden, netwerken of connecties die zouden kunnen helpen bij het maken van een succesvolle carrièreswitch. Probeer te bekijken of je gebruik kunt maken van je bestaande vaardigheden en expertise.

Tegelijkertijd vereis je misschien meer inzicht in wie je nu eigenlijk bent op carrièregebied om je te helpen bij het maken van een carrièreswitch. Denk aan het doen van persoonlijkheids- en vaardigheidscarrièretesten die je kunnen helpen om je persoonlijkheid en vaardigheden te evalueren. Deze tests worden vervolgens gebruikt om een lijst te verschaffen van beroepen die voor jou geschikt zijn op basis van uw persoonlijkheid en capaciteiten, en geven je mogelijk de inspiratie die je nodig hebt.

Tot slot hoef je dit ook zeker niet alleen uit te zoeken; er lopen hartstikke veel loopbaanbegeleiders rond die je kunnen helpen om uit te zoeken wat je wilt doen.

Als je eenmaal een lijst met beroepen hebt waarvan je denkt dat ze bij je passen, begin dan met vernauwen. Kijk daarvoor naar de loopbaanontwikkeling en de carrièremogelijkheden in elk vakgebied op je lijstje. Maak gebruik van het internet door relevante vacatures op te zoeken en denk na of je je in een dergelijke werkomgeving met genoemde taken en activiteiten wel op je gemak zou kunnen voelen.

Weet wat een carrièrestap vereist

Als je eenmaal het carrièretraject hebt uitgestippeld dat je wilt beginnen, moet je jezelf evalueren ten opzichte van je potentiële carrière. Zoek uit welke harde, zachte en overdraagbare vaardigheden je al hebt.

Evalueer vervolgens de vaardigheden die je moet leren om jezelf op hetzelfde of een beter niveau te positioneren dan andere professionals in de industrie. Het kan zijn dat je je moet inschrijven voor een nieuwe onlinecursus of dat je een certificaat nodig hebt waar je nu nog niet over beschikt.

Ook wanneer je denkt om voor jezelf te beginnen als ZZP'er, of een bedrijf te starten, is het belangrijk om te evalueren wat de huidige financiële positie is en binnen welk tijdsbestek er winst zou moeten worden gemaakt om fiancieel niet in persoonlijke problemen te geraken. Ook kan je nadenken over mogelijke subsidies of kapitaalverstrekkers die via de overheid of bijvoorbeeld banken kan worden aangeboord om te helpen met de start van je onderneming.

Daarnaast is het ook belangrijk om helder te krijgen of een carrièreswitch bij voorbaat waarschijnlijk gepaard zal gaan met tijdelijke werkloosheid, of dat je deze switch alleen wilt maken wanneer er gegarandeerd van de ene op de andere dag moeiteloos geschakelt kan worden naar de nieuwe functie of baan. Dit helpt ook om op een rijtje te krijgen welke mogelijke financiële risico's er aan een overstap kleven, en in hoeverre je mentaal bereid bent er offers voor op te brengen.

Maak een persoonlijk ontwikkelingsplan

Nu je weet welke carrière je wilt nastreven, is het tijd om doelen te stellen en een persoonlijk ontwikkelingsplan op te stellen. Een persoonlijk ontwikkelingsplan geeft je een kader voor het bereiken van je lange termijn doel van een carrièreswitch.

Het is hierbij zaak eerst enkele lange termijn doelstellingen vaststellen. Denk bijvoorbeeld aan een verplichte langdurige training voor een carrièreverandering. En in welke positie wil je na vijf jaar zitten? Als je eenmaal je lange termijn doelstellingen voor succes in je toekomstige carrière hebt vastgesteld, verdeel je deze in kleinere, hapbare brokken. Voor deze kleine doelen stel je gerichte deadlines en stappenplannen, die je helpen om je plan binnen de gegeven periode uit te kunnen voeren.

Start met het leren van nieuwe vaardigheden

Tijdens het opstellen van je actieplan moet je nieuwe vaardigheden hebben geïdentificeerd die u zou moeten leren om succesvol te worden in uw nieuwe carrière. Hoewel niet onmogelijk, zal je waarschijnlijk namelijk niet van de ene op de andere dag om kunnen schakelen naar je gewenste carrière. Na het opstellen van deze benodigde vaardigheden en kennis, identificeer je hoe je deze kunt verkrijgen.

Van het behalen van specifieke diploma's op opleidingsinstituten tot het opdoen van praktijkervaring via stages of vrijwilligerswerk, verken op brede wijze alle mogelijke valkuilen en stenen waar je je op het pad naar de carrièreswitch nog aan zou kunnen stoten.

Deze verkenning omvat ook mogelijke effecten op je persoonlijke leven. Wellicht moet je uitgavenpatronen aanpassen als je nieuwe carrière significant minder zou verdienen, en dien je eerst te verhuizen naar een goedkopere hypotheek voordat je financieel in staat zou zijn om op dat andere salaris te kunnen leven.

Werk aan je cv en LinkedIn-profiel

Los van alle nieuwe ervaringen en vaardigheden is het natuurlijk ook zaak dat je cv en LinkedIn profiel de carrièreswitch ‘overleeft'. Review je cv en bekijk waar je deze dient aan te passen om meer succes te hebben bij het vinden van een nieuwe baan. Aangezien je relevante professionele ervaring waarschijnlijk significant minder zal zijn dan in je vorige carrière, kan je overwegen een andere invulling te geven aan het cv zelf.

Met een functioneel cv-format benadruk je in plaats van professionele ervaring meer je vaardigheden en expertise. Laat zoveel mogelijk overdraagbare vaardigheden zien die je hebt. Ook moet de nadruk worden gelegd op elke werkervaring die relevante harde of zachte vaardigheden laat zien.

Ook bij je LinkedIn-profiel, een belangrijke tool in de zoektocht naar een baan en bij het gevonden worden door recruiters voor een baan, zal je moeten reviewen hoe je op positieve wijze een draai kan geven aan het huidig overzicht van wie jij als professional bent. Misschien kan de niet-relevante werkervaring nu korter en bondiger verwoord worden, en geef je meer ruimte aan nieuw behaalde certificaten en ervaring die van toepassing is op de nieuwe carrière.

Maak de juiste connecties

Aangezien je netwerk in de nieuwe carrière waarschijnlijk nog niet zo optimaal is, zal je ook hier tijd en moeite in moeten stoppen om je carrièreswitch zo rimpelloos en succesvol mogelijk te maken. Zoek uit welke personen mogelijk kunnen helpen bij je carrièreswitch en contacteer hen bijvoorbeeld e-mail of LinkedIn om zowel van hen te leren als jezelf te presenteren.

Tijd om afscheid te nemen

Een complete carrièreswitch is een stap in je leven waar je lelijk tegen aan kan blijven hikken, ondanks het feit dat je voelt dat je er echt aan toe zou zijn. Door het volgen van bovenstaande stappen heb je houvast voor deze omvangrijke en ingrijpende operatie in je professionele en persoonlijke leven. Omarm de spanning in de wetenschap dat je je gedegen hebt voorbereid bent op alle mogelijke tegenslagen, en vaar op die manier de voorspoed tegemoet.

Gerelateerd

Meer weergeven 

De regels van de sollicitatieplicht

De sollicitatieplicht is een van de verplichtingen die je aangaat wanneer je een WW-uitkering aanvraagt. Lees waar deze precies uit bestaat en wat je moet doen.

Hoe je je door een afwijzing van een sollicitatie heenslaat

Het ontvangen van een sollicitatie afwijzing is niet het einde van de wereld. Gebruik deze kennis om je sollicitatieprocedure weer verder aan te scherpen.